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我在北京,不给请假,造成自离,八月份工资没有发,说要人事补办离职才给发,才给办理,合法吗?
更新时间:2020-08-06 18:49:09
问题描述:
我在北京,九月回家有事,因为到了排休时间,不给请假,造成自离,八月份
工资
没有发,去问领导,说要人事补办离职才给发,问人事,人事说的有大小领导的同意书,才给办理,我想问,合法吗?
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你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个
律师
详谈。
2020-08-06 18:42:28
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找法网咨询顾问
已帮助
1101327
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你好!协商不成,可以向各地劳动执法部门举报对方拖欠工资,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的
劳动争议仲裁
机构去
申请仲裁
,如果对
仲裁
不服,也可以到人民法院起诉、
强制执行
。
2020-08-06 18:45:38
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人 · 响应时间
平均4分钟内
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您好,收集证据,先和老板协商处理,不行的话再去
劳动仲裁委员会
申诉
,最后再不行就去法院
起诉
他,建议你委托律师全权
代理
,帮你讨回工资。
2020-08-06 18:49:09
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