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您好！请问一下产生工伤事故康复治疗了沒有去公司上班会危害后边赔付难题吗？（先题是都还没消除劳动合同书)
更新时间：2020-09-11 20:23:09
问题描述：
您好！请问一下产生工伤事故康复治疗了沒有去公司上班会危害后边赔付难题吗？（先题是都还没消除劳动合同书)
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您好，可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等
2020-09-11 20:13:58
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试用期辞职当然有工资，只要提前和单位申请过了。那么单位没有任何理由不给工资。要是单位恶意不给，可以向当地劳动部门投诉的。在试用期辞职，公司原则上是不能扣除工资的，除非在职期间给公司造成了什么财产损失
2020-09-11 20:23:09
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你可以申请劳动仲裁
2020-09-11 20:20:20
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