你好,我在工作中受伤了,老板无论如何,推卸责任,老板没有跟我买保险,签订了合同,之后真正的劳动关系,老板是双重补偿吗?

更新时间:2023-04-23 15:19:00
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你好,我在工作中受伤了,老板无论如何,推卸责任,老板没有跟我买保险,签订了合同,之后真正的劳动关系,老板是双重补偿吗?
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    建议提起劳动仲裁
    2020-09-14 20:22:27
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    目前是仲裁已经开过庭了吗
    2020-09-14 20:36:24
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    你好,申请劳动仲裁
    2020-09-14 20:23:54
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  • 劳动纠纷律师团队官方
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    法律分析:赔偿要看具体情况的,本案的处理方式有两种,
    1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳动关系,也可以申请工伤认定;其法律依据是工伤保险条列第14条的规定:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,可以认定为工伤;具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等;
    2、如果单位不承认与员工存在劳动关系,而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在,则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔;具体的索赔项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损失费。
    2023-04-23 15:19:00
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