首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法定节假日
>
法定节假日咨询
> 咨询详情
如果您怀孕期间生病并请病假，病假工资将如何支付，企业将如何不支付？
更新时间：2020-02-15 16:48:55
问题描述：
如果您怀孕期间生病并请
病假
，
病假工资
将如何支付，
企业
将如何不支付？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
481968
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
2020-02-15 16:44:53
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1295589
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
根据《
企业职工患病或非因工负伤医疗期规定
》第三条，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予3个月到24个月的医疗期。专家指出，这个医疗期，将作为确定待遇的依据，同时，企业不能在医疗期内辞退员工。
关于具体数额，根据我国《
劳动保险
条例》规定，医疗期在六个月以内者，按其本企业工龄的长短，病伤假期工资数额为本人工资60%至100%;连续医疗期在六个月以上者，数额为本人工资40%至60%。
需要注意的是，各地的具体计算方式可能不都相同，但无论何种计法，根据《关于贯彻执行〈
中华人民共和国劳动法
〉若干问题的意见》规定，每月病假工资都不能低于当地
最低工资标准
的80%。
2020-02-15 16:46:45
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
806548
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动法
病假
工资
规定:职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
2020-02-15 16:48:55
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动法病假工资如何计算
16575
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
病假工资到底该如何支付
病假工资资讯
病假一天工资如何计算
病假工资资讯
我是XX老师。请八个月病假。工资是如何支付的？
工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果员工整月请病假工资如何计算
病假工资资讯
你好，我患病期间向公司请病假，公司应如何支付我的工资，谢谢
根据劳动法病假工资的规定第五条 职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以上的，其病假工资按以下办法计发： (一)连续工龄不满10年的，按本人工资的60%发给;
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我由于生病想要请病假，请问：病假期间工资是如何规定的？
劳动者和用人单位签了三年劳动合同，劳动者连续休了三个月病假，公司要和劳动者解除劳动合同，劳动者在合法的医疗期内，用人单位解除劳动关系属于违法解除劳动合同，劳动者
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我生病了，想请病假，请问病假工资如何计算
你好，您生病想请病假，要拿到病假工资，就要按照您的实际工龄进行计算：如果您工作时间不超过两年，病假工资就是您每月工资的60%；超过2年不满4年，为70%；超过4
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
病假工资如何支付
超过医疗期的，可以提前30天书面通知解除劳动合同。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
415
病假如何支付工资
1.病假按本人工资的百分之六十，但不低于当地最低工资的百分之八十的标准支付。 2.产假工资应按正常工资全额支付。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
240
病假工资如何支付
在这个单位工作多久了？
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
说报销车费离职，不到一个月就不报销了
你好，可以到劳动监察大队去投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
155
周五不来上班,周二提离职算三天吗
法律分析：离职当天算上班。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如果有试用期可以提前
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
130
疫情期间员工被隔离无法到岗，如何安排工作
因疫情影响员工无法按时到岗的，企业应当视同提供正常劳动并支付其工资，不得解除劳动关系。用人单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
现在是不在他那里工作了，然后工作时候说的15到20号中间发工资?
法律分析：遇上老赖老板不发工资的话，劳动者可以到当地劳动监察有关部门申请劳动仲裁举报用人单位，，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。劳动者还可以向人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
105
社保卡里的工资怎么查？
可以直接去银行查
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
传媒公司可以招聘满16未满18岁的人吗
可以招的。 根据《中华人民共和国劳动法》规定，公司可以雇佣16周岁以上不满18周岁的未成年人就业，但不能雇佣不满16周岁的员工。由于未成年工处于生长发育期的特点
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上十八个小时合法吗
你好，这边咨询法律问题具体是什么，双方有没有进行调解，可以诉讼
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我应聘，但是他们先让我交了380块钱，现在我不想干了，可以退还吗？
可以提起劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
济宁律师
同城律师：
嘉祥县律师
金乡县律师
梁山县律师
曲阜市律师
微山县律师
鱼台县律师
邹城市律师
兖州区律师
汶上县律师
泗水县律师
任城区律师
律师解答动态
3分钟前
赖启徇律师
近期帮助 6751 人
怎么样查找人员身份证登记入住
3分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 476 人
学校的问题，需要一点帮助
3分钟前
唐文刚律师
近期帮助 28554 人
你好，我跟朋友一起给身边的人安排工作，另一个朋友不负责的跑了，我被抓了，她会不会受到牵连
5分钟前
邹文娟律师
近期帮助 361 人
我老公黄线超车是撞到在马路上乱跑的精神不正常的人，住院后查出小脑萎缩现已被起诉，对方要求赔偿医疗费
8分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 476 人
一个神经病女人说我和她老公有关系。，
8分钟前
邹文娟律师
近期帮助 361 人
邦信被逮捕了，请问可以取保吗
9分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 476 人
我下班时换鞋子，有一条蜈蚣在鞋子里，没发现被咬伤了，算工伤吗？
12分钟前
李晓航律师
近期帮助 167840 人
我在个人诊所看牙。我有两颗杀完神经的牙已经堵过其中一科。有点儿疼，治我另一颗牙我需要他怎么赔偿我？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
