一般纳税人申请条件有哪些

更新时间:2018-11-20 13:51 找法网官方整理 人浏览

  在营改增之前,只有一般纳税人,营改增之后,还添加了小规模纳税人,不仅是添加了一个项目,在其他方面也是很有影响的,那么在营改增之后,一般纳税人申请条件有哪些呢?下面由找法网小编为您详细介绍。

  一、一般纳税人申请条件有哪些

  《国家税务总局关于北京等8省市营业税改征增值税试点增值税一般纳税人资格认定有关事项的公告》(国家税务总局公告2012 年第38 号)

  1、认定条件

  (a)有固定的生产经营场所;

  (b)能够按照国家统一的会计制度规定设置账簿,根据合法、有效凭证核算,能够提供准确税务资料。

一般纳税人申请条件有哪些

  2、纳税人申请

  未超标试点纳税人需要申请认定一般纳税人的,应向主管税务机关受理窗口提交以下资料申请办理增值税一般纳税人资格认定:

  (a)《申请认定表》二份;

  (b)会计人员的从业资格证明或者与中介机构签订的代理记账协议原件及复印件(原件审核后留存复印件,复印件签注“与原件一致”并加盖公章);

  (c)经营场所产权证明或者租赁协议,或者其他可使用场地证明原件及复印件(原件审核后留存复印件,复印件签注“与原件一致”并加盖公章)。

  3、制作并下发《税务事项通知书》,告知纳税人。

  二、一般纳税人资格申请的资料

  1、书面申请报告1份;

  2、《增值税一般纳税人申请认定表》一式三份;

  3、《增值税一般纳税人货物存放场所税务登记表》一式四份;

  4、《增值税一般纳税人档案资料》一式二份;

  5、经营场所的所有权证明、租赁合同或协议书复印件1份(非经营者所有的应提供出租者的经营场所所有权证明复印件);

  6、法定代表人和主要管理人员、会计人员居民身份证复印件和会计人员资格证书复印件各1份;

  7、营业执照复印件1份;

  8、银行存款证明(即注资凭证)复印件1份;

  9、有关机构的验资报告1份;

  10、公司章程复印件份;

  11、若为企业分支机构则另需提供总机构税务登记证、增值税一般纳税人有效证件、董事会决议复印件各1份。

  以上就是一般纳税人申请条件有哪些的介绍。在营改增之后,一般纳税的申请是有很大变化的,在申请时候要注意,上面便是小编为您整理的关于营改增之后一般纳税人申请的相关资料,希望能帮助到您。


      如果您还想了解关于一般纳税人的内容,找法网小编为您推荐:

      ◆ 小规模公司怎样转为一般纳税人公司

      ◆ 一般纳税人辅导期是什么

      ◆ 一般纳税人的基本税率是多少


声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
点赞
收藏
还有疑问?立即咨询律师!
33344 位律师在线
1 分钟提问
5 分钟内解答
立即咨询
26秒前 用户188****9876 提交了咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
如何申请成为一般纳税人?一般纳税人申请标准是什么?
你好,关于您的问题,是这样的,一、认定条件:1、要有固定生产经营场所;2、能够按照国家统一的会计制度规定设置账簿,根据合法、有效凭证核算,能够提供准确税务资料。
申请一般纳税人所需资料
这要咨询国税局的........
一般纳税人申请资料
认定程序 1.纳税人提交申请 2.税务机关核对申请资料 3.税务机关实地查验,出具查验报告 4.税务机关认定
请问一下,公司用人不签劳动合同违法吗?
法律分析:用工单位的不签劳动合同的行为严重侵害了劳动者的利益,是违法的。用工单位需要付出“违法成本”,比如“须按月付双薪”,这些都在《劳动合同法》做了明确规定。
公司没有帮我买社保,退休后怎么补偿
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
劳务合同未到期解除有赔偿吗,有哪些规定
如果劳动合同尚未到期,解除劳动合同属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位要按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资给劳动者作为经济补偿;属于
未满十八岁可以当汽车销售吗
未满十八岁可以买车。十周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人,可以进行与他的年龄、智力相适应的民事活动;其他民事活动由他的法定代理人代理或者征得他的法定代理人的
刚开始是临时工,一天一结工资,说我去上班也没签合同,不能证明这是我的工资
法律分析:在员工没有劳动合同的情况下想要回的工资,可以先和用人单位协商,协商不成的,可以选择向当地劳动保障监察机构投诉举报的方式解决,也可以选择向当地劳动争议仲
满了16未满18算未成年工吗
如果是年满16周岁能够独立16周岁能够独立生活,以自己的劳动作为主要收入来源的