随着近期准许生二胎的条件一开放，大多数只有一颗独苗的夫妻们都想要再生一个宝宝。在产期的时候，孕妈们，都是希望宝爸们能在身边的，那么二胎有陪产假吗？二胎陪产假有工资吗？下面由找法网小编为您详细介绍。
一、二胎有陪产假吗
１、生育二胎需要符合一定的实体和程序要件，依法取得再生育证明之后即为计划内生育。除计划外生育和非婚生育外，无论第几胎，只要符合计划生育政策，均可依法享受相应的陪产假等福利待遇。所以，生二胎有陪产假，二胎陪产假是有法律规定的。
２、我国《劳动法》等相关法律法规对女职工产假及配偶陪产假均作出了规定。按照《劳动法》及《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受产假９８天，大多数地方根据《人口与计划生育法》，给予按政策生育的女职工３０天至３个月不等的生育奖励假，给予其配偶７天至１个月不等的配偶陪产假。目前，国家从法律层面已经明确了配偶陪产假分担抚养责任，鼓励用人单位满足男女职工产假需要，有利于鼓励广大家庭按政策生育，有利于全面两孩政策的实施。
二、二胎陪产假有工资吗
陪产假期间，用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种：
１、若是用人单位有为职工买生育保险的话，职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付的，若是职工工资高于当时社会平均工资标准，则由用人单位补差额。
２、若是用人单位没有为员工购买生育保险，那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
需要注意的是，每一个地区的陪产假规定都是不一样的，所以关于想要了解自己的陪产假，应该根据自己当地的人口与计划生育条例来进行。
