刑事辩护律师你好我就是一名汽车修理工刚来时老总没规定签一切合同书.现早已跟老总口头上离职一个多月了,老总都没有寻找适合的人来接任,也不许我离去!薪水早已托欠快两月了。现在我应该怎么办?

更新时间:2020-05-05 15:26:47
问题描述:
刑事辩护律师 你好 我就是一名汽车修理工 刚来时老总没规定签一切合同书.现早已跟老总口头上离职一个多月了,老总都没有寻找适合的人来接任,也不许我离去!薪水早已托欠快两月了。现在我应该怎么办?
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    需要具体情况具体分析。比如,公司拖欠工资怎么讨薪?通过诉讼途径解决。这又分两种情况:

    一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起民事诉讼。

    注意:劳动争议仲裁前置程序,未经劳动仲裁,就不能提起民事诉讼;

    二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行。

    法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定:”劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提出诉讼。“

    第八十三条规定:”劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
    一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请强制执行。
    2020-05-05 15:22:43
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    讨薪方法第一步:收集有关证据,如劳动合同、用工协议、考勤卡、工资单、上岗证、欠条,完成任务记录等可以证明本人与用人单位存在劳动关系的凭据。
      第二步:拿到这些凭据后,就可凭这些凭据与用人单位负责人交涉,要求对方支付本人应得的工资报酬。
      第三步:如果该用人单位继续无故拖欠、克扣工资,就告知用人单位负责人,自己将通过法律途径解决。投诉提示:凡发生在建筑企业的工资拖欠问题,农民工可持有关凭据及时向区建设局建筑工程管理处投诉;凡发生在非建筑企业的用人单位拖欠工资问题,农民工可持有关凭证先到企业所在镇乡(街道)劳动和社会事务服务站(以下简称劳动服务站)投诉,也可直接向区劳动和社会保障局投诉。
    2020-05-05 15:23:42
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    用人单位拖欠工资劳动者到法院申请强制执行,用人单位账户没钱,但是有厂房、车辆、货物、原材料等物资也是可以变现执行的。
      
    1、只有法院执行庭有强制执行的权力;仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行;
      
    2、执行费,对方承担(个别地区要求申请人先垫付执行费,执行后再返还给你);
      
    3、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产。所以申请强制执行的时候,你需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息,以供法院执行人员去尽快执行;
      
    4、需要你写一份强制执行申请书(法院有样本,到那抄写一份即可)、提供身份证复印件、裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。
    2020-05-05 15:26:47
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离职工资缓发一个月合法吗
离职工资缓发一个月合法吗
劳动合同纠纷 11615
没有签署劳动合同,现如今老板拖欠我三个月工资了,而我也是正常离职人员,请问我该怎么办?
向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及加班工资等 ,解除劳动关系的也可以正常讨薪。
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老板不结工资,当时招我入职的是主管,一些口头承诺的事情,不承认怎么办?
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。投诉时需携带本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话,以及能证明在用人单位上班的
全部3个答案 >
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我之前离职的公司拖欠我的补偿金不发,一直在拖,让我等,经理让我找人事,人事说老总没签字,老总说
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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工作三个月,老板是个体经营者,未签劳动合同,我由于有事突然离职,老板就不发我前一个月工资了。
您好!用人单位还是有义务要支付工作,协商不成可以申请劳动仲裁。
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没签订劳动合同,未缴纳社保,辞职后拖欠工资两月有余,公司经理(法人代表)已辞职,老总又把公司交给别人
什么是法人代表|||  法人代表和法定代表人是两个不同的法律概念。 法人代表一般是指根据法人的内部规定担任某一职务或由法定代表人指派代表法人对外依法行
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法律上有规定我必须让业务签字吗?业务如果不承认怎么办?我认为我从别人手中接过这项工作时,也没要求我必
解答:首先法律上没有明确的规定。要看公司内部制度决定。 业务拿走的是支票,可从银行帐目往来查找款项去处。如是现金,可向发票上列明的单位询问,如其单位不予承认,
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