劳动争议在实践中非常常见，发生劳动争议后根据法律的相关规定必须先进行劳动仲裁才能去法院起诉，对仲裁结果还不服就可以去法院起诉。下面找法网小编就提供两篇劳动纠纷民事起诉状范本供大家参考，希望对大家有所帮助。
民事起诉状
原告：xxx，男，x族，19xx年x月x日生，住xx市xx区xx路xx号院x号楼x号。电话xxxxxxxxxxx
被告：xxxxxxxx有限公司
住址：xx市xx区xx路x号xx大厦xx层。
法定代表人：xx 职务：xxx 电话：xxxxxxx
原告因不服xx市劳动人事争议仲裁委员会x劳人仲案字（20xx）xx号仲裁裁决书，向贵院提起诉讼。
诉讼请求：
1、依法判决被告向原告支付赔偿金xx元；
2、本案的诉讼费用由被告承担。
事实与理由：
原告于××××年××月在被告处工作，双方签订劳动合同一份，劳动期限为××××年××月 至××年××月，约定月工资为X元/月，但原告实际工资为X元/月。××××年××月××日，被告以原告旷工为由将原告开除。
原告认为，被告开除原告没有事实和法律依据，属于违法解除，原告遂于××××年××月××日向××市××区劳动人事仲裁委员会提起仲裁，仲裁委员会于××××年××月××日作出裁决，驳回了原告的仲裁请求。
为了维护自身合法权益，原告特诉至法院，请求贵院纠正劳动仲裁委的错误裁决，支持原告的诉请。
此致
××市××区人民法院
具状人：
年 月 日
民事起诉状
原告：XXX，男，19XX年X月X日出生，汉族，住：上诲市虹口区xx路 xx弄xx号xx室，邮编：xxx，电话：xxx
被告：上海XXX公司，住所地上海市虹口区XX路XXXX弄XX号XX室，法定代表人XXX，总经理
诉讼请求
1、支付原告所欠X个月的工资XXX元；
2、诉讼费由被告承担。
事实与理由
XX年XX月XX日原告进入被告单位担任XX工作，双方签订期限为XX年X 月X日至XX年X月X日的劳动合同，合同约定原告的工资为每月XXXX元人民。但XX年X月X日，被告无故向原告开出退工单，原告对退工不服，于同年X月X日向XX区劳动仲裁委员会申请仲裁。要求——但该要求仲裁未予支持 ，原告对仲裁裁决不服，现向法院起诉，请予以支持。
此致
上海市虹口区人民法院
附：本案起诉状副本（数量）份
起诉人：XXX（本人签名）
x年x月x日
以上就是找法网小编列举的劳动纠纷民事起诉状范本，从上述两篇范本我们可以看得出来其实劳动争议的民事起诉状和一般的民事起诉状没有什么大的区别，大家按照普通的民事起诉状的模板去写就可以了。若您还有其他疑问，欢迎登陆找法网免费在线咨询。
