保密法的内容不仅体现在国家机密上，更是在商业活动中也是有所体现，甚至在劳动合同中更是如此。有些人可能不把保密法当回事，但是当不小心违反了保密法就会后悔莫及，那么大家知道违反保密法该应承担哪些责任吗？接下来找法网小编为您整理了相关资料，希望能够帮助到大家哦。
1、违反保密法首先要承担的是民事责任。如当事人未履行保密法规定的义务，不论是否给用人单位造成了实际损失，都是对保密法的违反，应当承担违约责任，而违约责任是民事责任的一种。
2、侵犯用人单位的商业秘密也可能构成行政责任。
3、侵犯用人单位的商业秘密还可能承担刑事责任。造成重大损失的，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，造成特别严重后果的，除3年以上7年以下有期徒刑，并处罚金。
法律规定：
《中华人民共和国保守国家秘密法》第二十一条规定：“经营者以及其他自然人、法人和非法人组织违反本法第九条规定侵犯商业秘密的，由监督检查部门责令停止违法行为，没收违法所得，处十万元以上一百万元以下的罚款；情节严重的，处五十万元以上五百万元以下的罚款。”
《中华人民共和国刑法》第二百一十九条第一款规定：“有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。”
密件是指以文字、数字、图像、声音的形式载有国家秘密的物件。它包括传统的多为纸介质的文件、资料，也包括磁介质和光介质等国家秘密载体。
密品是指直接含有国家秘密信息的设备、产品。这种设备、产品通常不是直接裸露国家秘密，但通过测试、分析等手段可以获得国家秘密信息。
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