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我是从事移动检查工作的，一年中没有假期，法定假期不休息，我们没有加班费，如果有的话，谁愿意xie单位都是全业务单位。

更新时间：2020-08-25 21:45:07
问题描述：
我是从事移动检查工作的，一年中没有假期，法定假期不休息，我们没有加班费，如果有的话，谁愿意xie单位都是全业务单位。
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    节假日加班工资规定： 　　《劳动法》第四十四条规定： 　　
    (二)休息日(通常是指周
    六、周日)安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(注：按照上述规定，用人单位在不能安排补休的情形下，应当支付加班工资)。 　　
    (三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬(注：法定休假日未规定可以补休;法定休假日是依据国务院令第513号，元旦一天、春节三天、清明一天、劳动节一天、端午节一天、中秋节一天、国庆节三天)。 　　劳动者工资计算办法： 　　全年工作日:365天/7天(每周)·(乘以)2天(休息
    六、日)+11天(法定休假日) 　　月平均工作日:(365天-全年工作日)/12个月=
    20.83天 　　日工资标准:本人工资/
    20.83天 　　休息日加班工资：日工资标准·(乘以)2(倍) 　　法定休假日加班工资：日工资标准·(乘以)3(倍) 　　(注：以上计算方法是依据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发
    (2000)8号和国务院第513号令规定，最新折算方法。)
    2020-08-25 21:39:48
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    放假期间加班没有加班费先与公司进行协商，协商不成功的可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    2020-08-25 21:42:59
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    加班没有加班费的，劳动者可以随时向劳动争议仲裁部门提起仲裁，要求用人单位支付加班工资，不受时效的限制。
    2020-08-25 21:45:07
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