首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
劳动合同书
>
劳动合同书咨询
> 咨询详情
您好,我年以前2月6日下午明确提出的口头上离职,领导干部的回应是寻找人后才要我走,可是到现在还没有找人上人来,我已经签了劳动合同书,2020年6月30日期满,我该怎么做?
更新时间:2020-09-18 10:08:12
问题描述:
您好,我年以前2月6日下午明确提出的口头上离职,领导干部的回应是寻找人后才要我走,可是到现在还没有找人上人来,我已经签了
劳动合同
书,2020年6月30日期满,我该怎么做?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
乌海法律问答顾问
咨询我
员工辞职只需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期员工只要提前三天通知单位,到期之后可以直接要求单位结清工资离职。 依据《
劳动合同法
》第三十七条
劳动者
提前三十日以书面形式通知
用人单位
,可以
解除劳动合同
。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2020-09-18 09:55:20
点赞
石嘴山法律问答顾问
咨询我
解除劳动
合同
的情形:
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在
试用期
内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
用人单位享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见。主要包括过错性辞退、非过错性辞退、
经济性裁员
三种情形。若是用人单位提出解除劳动合同的,用人单位应向劳动者支付解除劳动合同的
经济补偿金
。
2020-09-18 09:58:37
点赞
巴彦淖尔法律问答顾问
咨询我
根据《劳动
合同法
》第三十六条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。用书面形式提前三十天
通知
用人单位,试用期提前三天通知。
2020-09-18 10:08:12
点赞
找法网本地法律顾问
咨询我
若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同期未满辞职是否要交违约金
劳动合同纠纷
1236
2017年5月到公司工作,没有签订合同,没有社会保障,直到2018年5月1日,没有签订合同,并签订了
没签劳动合同的,可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。没缴纳社保的,可以要求用人单位补缴。我国的《劳动合同法》:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
2022年最新贷款到期通知书
贷款通知书
2022年如何解除房屋租赁合同
解除租房合同
刑事辩护律师你好,我还在我企业工作中了快5月,试岗2月,2019年2月6号转正定级,2月末我先签了合
拆迁租赁房屋,被拆迁人与房屋承租人解除租赁关系的,或者被拆迁人对房屋承租人进行安置的,拆迁人对被拆迁人给予补偿。 被拆迁人与房屋承租人对解除租赁关系达不成协
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
补签合同日期应写什么
11115
我从2015年10月15日到2018年5月31日期满,合同到现在还没有续签!在6月中旬到7月份,没有
《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2019年5月10日,根据公司要求填写了辞职申请表。辞职日期是6月,但没有写日期,因为许多人也在6月
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者履行提前通知义务(书面形式),一定要保留
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我14年9月到公司 ,公司给我签的合同是两年,到16年10月底,至今没有给我续签,现在突然说要
你好,可以人社局投诉..
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我合同签三年,试用期从3月28日到5月27日,就在快转正的前一天,突然口头通知辞退我,我该如何
可以直接和律师联系
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
医疗过失怎么样赔偿
医疗事故纠纷
140
我2012年4月签的合同,期限一年,试用期6个月,到现在2015年10月了,单位还没有办续签,而我依
辞职就没有补偿的......
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
诈骗犯被抓怎么才能拿回被骗的钱
诈骗
205
我的合同6月底才到期,单位提前同我签了一份合同(6月初),但履行日期从7月1日开始,我要想辞职的话,
你好,是的。书面通知单位,并保存证据。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如何举报投诉,实习医院不给实习生放国庆假
按实习合同约定处理此事
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
轻伤二级是什么样程度
暴力犯罪
145
当天离职6天工资合法吗?
你好,可以到劳动局投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
起诉离婚怎么样举证感情破裂
起诉离婚
105
法定两周工作日是多少天?请问这个两周是法定的10天还是按照合同的14天?
你的计算方法是正确的。 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
起诉离婚需哪些手续
起诉离婚
95
劳动合同到期后公司不续签的,如何赔偿?
1、劳动合同到期,如果用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
起诉离婚都有什么程序
起诉离婚
60
那就算是旷工了。他们会扣三天工资。这个合法吗?
你可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
领导让我在时间到来之前离开。我该怎么办?
一方要解除劳动合同,除了协商外,要尽到通知义务,避免给对方造成不必要的损失。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我要搬家公司不给请假
您好!以搬家理由请假一般难以批准。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
车间里现在没什么活,就强制我们休年假,说我们年假,犯法嘛
对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
乌海律师
同城律师:
海勃湾区律师
海南区律师
乌达区律师
律师解答动态
12分钟前
姜月律师
近期帮助 20403 人
我在工地受了工伤快一年了,老板买了80万的团体意外伤害险,找老板老板一次又一次的忽悠我这该怎么办
18分钟前
姜月律师
近期帮助 20403 人
你好,我之前帮别人做按揭买车,但后续的车贷他还不了了。
20分钟前
李少江律师
近期帮助 259 人
你好,前男友起诉要钱让法院寄传票,因为本人不在家,所以拒收了,怎么办
23分钟前
姜月律师
近期帮助 20403 人
你好结婚了女方户口没有迁到男方家可以领取生育津贴吗?
25分钟前
姜月律师
近期帮助 20403 人
我楼上房子改为群租房,增加几个卫生间,这个可以吗
44分钟前
陈律师
近期帮助 233 人
你好我在工地开塔吊去年12月就结束现在工资还没发完怎么办
1小时前
陈龙桥律师
近期帮助 34966 人
9岁男童在校被多名同学殴打能立案吗
1小时前
徐婕律师
近期帮助 71191 人
我挂了别人的车,他没买交强险
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询