已经离开,公司已经停止支付社会保障,但公司拒绝给我工作回报、劳动手册和离职证明,因为在结算服务期间缺乏补偿。

更新时间:2020-08-25 14:36:22
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已经离开,公司已经停止支付社会保障,但公司拒绝给我工作回报、劳动手册和离职证明,因为在结算服务期间缺乏补偿。
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    你好,离职了用人单位应当归还劳动手册,你可以申请劳动仲裁,要求归还
    2020-08-25 14:30:32
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1845069 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    如果无法协商,申请劳动仲裁
    2020-08-25 14:31:56
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    已帮助1985879 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    劳动监察大队举报举报解决解决
    2020-08-25 14:36:22
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    已帮助606522 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    出轨离婚无过错方一般会有补偿,但需要收集和保留相关证据。根据法律规定,在离婚诉讼中,一方存在下列情况的,无过错方有权请求损害赔偿
    (一)重婚的;
    (二)有配偶者与他人同居的;
    (三)实施家庭暴力的;
    (四)虐待、遗弃家庭成员的
    2020-08-25 14:24:39
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1889828 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    因家庭暴力而离婚可以要求精神损害赔偿和物质损害赔偿。《婚姻法》第四十六条规定,有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:
    1、重婚的;
    2、有配偶者与他人同居的;
    3、实施家庭暴力的;
    4、虐待、遗弃家庭成员的
    2020-08-25 14:24:55
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助441516 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    你好,《婚姻法》第46条规定:因一方重婚或有配偶者与他人同居、实施家庭暴力或以其他行为虐待家庭成员,或遗弃家庭成员而导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿。
    2020-08-25 14:22:49
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你好,我在公司工作了一年多,和公司签了一份劳动合同,公司没有给社会保障,每天工作12小时,现场津贴,
通常情况下,根据我国法律的有关规定: 1、劳动仲裁裁决书生效后,对方不履行的,应去法院申请强制执行; 2、申请
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我在公司工作了一年半,公司没有与我签订劳动合同,也没有购买社会保障,我可以申请劳动仲裁?
根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条、五十一条的相关规定,发生法律效力的裁决书,如果一方不执行,另一方可以到人民法院申请执行。   第五十条 当事人对本法第四十七
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因公司原因,试用期被裁员,公司拒绝补偿,劳动合同扣着不给,开具了离职证明,不是解除劳动关系证明
  试用期内离职,不给开离职证明,劳动者可以到用人单位所在地的劳动者也仲裁委员会申请劳动仲裁,也可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,要求用人单位依法出具
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