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当前位置: 找法网 > 产假多少天 > 产假申请书 > 产假申请书怎么写

  自古以来,女子生产都是一家的一件大事,虽然现代女性不像古代女子一样自怀孕便待在家中,还是可以照常上班,但是生产时还是需要一段修养期,所以我国对于女性有产假。产假申请书怎么写?请随找法网小编一起来了解。

  一、产假申请书怎么写

  产假申请书和其它申请书一样,都需要有标题,写明这是什么申请书,所以在开头一般都是“休产假申请书”或者“产假申请书”等,且字号要加大居中。

  第二行开头写的是“尊敬的领导”等收件人的尊称。

  接下来就是正文内容,写明申请人的预产期,根据国家相关规定应有的产假有几天,恳请领导批准。

  最后就是敬语,申请人和日期。

  一篇完整的产假申请书就写完了,正文部分还可以添加上自己不在职期间的工作咨询电话等。

  二、产假申请书范文

  尊敬的公司领导:

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《XXX规定》本人申请休产假XX天、晚育假XX天(自×年×月×日至×年×月×日,共计XXX天)。休假期间本人工作由××代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133XXX。

  特此请假,恳望批准!

  此致

  敬礼

  申请人:

  申请日期:

  三、产假一般规定

  由于各个省有不同的产假规定,这里的规定指的是一般规定,具体情况需要咨询各个省当地的真实情况。

  1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;

  2、难产,增加产假15天;

  3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;

  4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;

  5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;

  6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。

  以上就是产假申请书怎么写的介绍。我国对于女性生产有着极大的尊重,在产假期间工资按照原来的标准八成发,且有生育津贴,如有特殊的情况比如孩子需要哺乳且离不开母亲可以申请哺乳假,因意外流产的可以申请流程假期,在个别的省份,还有丈夫护理假等。

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