首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
年休假
>
年休假咨询
> 咨询详情
我在公司工作了6年,签了无期合同,现在退休了,公司赔偿还是自愿辞职了
更新时间:2020-09-02 07:21:20
问题描述:
我在
公司
工作了6年,签了无期合同,现在
退休
了,公司赔偿还是自愿
辞职
了
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
达州法律问答顾问
咨询我
根据《
劳动合同法
》第7条规定,劳动者自用工之日起,与用人单位建立
劳动关系
;
2、根据《劳动
合同
法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
3、因此,你是可以要求用人单位与你签订无固定期限劳动合同的。
4、但是,根据《劳动合同法》第五十八条
劳务派遣
单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。
5、由于你是派遣工,你的劳动关系是与劳务派遣公司建立的,并不是与银行建立的。因此,你只能要求与劳务派遣公司签订无固定期限劳动合同。
6、同时,同样根据《劳动合同法》第82条第二款规定:“用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
7、如果劳务派遣公司不与你签订无固定期限劳动合同,你是可以要求劳务派遣公司支付双倍工资的。
2020-09-02 07:15:40
点赞
巴中法律问答顾问
咨询我
你好,公司单方面
解除合同
是否非法解除,如果是非法解除才有
经济赔偿
金的。
2020-09-02 07:18:16
点赞
广安法律问答顾问
咨询我
企业
不能无故解除合同的,违法解除得承担赔偿责任。
2020-09-02 07:21:20
点赞
找法网本地法律顾问
咨询我
若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
和公司签了合同后可以辞职么
劳动合同纠纷
37675
我和公司签的长期合同,在公司工作了8年,现在公司退休了,应该赔偿多少
没有长期合同了,法律规定三种劳动合同。劳动合同法第十二条 劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 第十三条 固
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签3年合同提前辞职要赔钱吗
劳动合同纠纷
4225
单位不签劳动合同怎么赔偿
劳动合同
你好,我在公司工作6年,又签了3年合同,合同没有到期,公司就辞职。 怎么赔偿?
单位辞退员工补偿标准 对于用人单位而言,根据辞退员工需付出的代价不同有以下四种类型: 一、需支付辞退员工赔偿的情形 用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司解除劳动合同赔偿标准
解除劳动合同
我妈跟公司签了无期活同,在公司工作8年,但是目前到了退休年龄公司要终止活动,有赔偿嘛
你好,当然有的,只要付出劳动就受到我国劳动法保护,单位是不能拖欠劳动者工资的,你可以先和单位进行协商,协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家公司干了7年,签的是无期合同,如果我辞职的话,可以要求公司赔偿不?
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在外企上班6年,公司让我主动离职,我签的是长期合同,请问可以索赔吗?
根据《劳动合同法》的规定, 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订无固定期险合同,在公司连续工作10年,让我转岗或离职,我不同意转岗,离职可以要赔偿吗?
可以要求的。。。。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么是确定工伤的三要素如何判断
工伤认定办法
0
在单位工作了11年,签的是无期合同,后来离职4个月后又进入原来公司,这样应该签什么合同?如果离职赔偿
一般需要重新算
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
主动辞职者能否获得经济补偿
经济补偿
0
我和公司签了3年的合同,2015.
尊敬的网民,你好: 你离职公司没有任何权利阻止,你离职后公司更没有理由扣留您的保险关系,必要时可到劳动监察部门投诉。如您有其他疑问或需法律帮助,可随时拨打我的电
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在确定工伤时有哪三个要素需要考虑如何判断
工伤认定办法
5
自然人个人所得税如何申报
个人所得税申报表
0
如何拿到离职补偿金
经济补偿
5
欠工资可以直接起诉吗
劳资纠纷
3729
相关推荐
律师推荐:
达州律师
同城律师:
达川区律师
大竹县律师
开江县律师
渠县律师
万源市律师
宣汉县律师
通川区律师
律师解答动态
刚刚
曹怡婷律师
近期帮助 1127 人
被网络诈骗了13个w
刚刚
陈新果律师
近期帮助 6488 人
你好,发现老公跟别的女人有大量的床照,外出旅游的照片,怎么处理
刚刚
刘斌律师
近期帮助 21662 人
美发店一般当学徒有没有底薪
刚刚
曹怡婷律师
近期帮助 1127 人
学校那边推荐的实习公司没有签合同,公司要压一个月的工资,过了一个月我这个时候辞职公司会结清工资吗
刚刚
广东然铨律所律师
近期帮助 10022 人
涉嫌赌博量刑是多少
2分钟前
桂传民律师
近期帮助 41266 人
我想问下,本月19日下午被拘为期10天是到多少号出来啊
2分钟前
富誉律所律师
近期帮助 13074 人
公司内部调动工作,能不能拒绝,拒绝的后果是什么??
3分钟前
贵州芮文伟律师
近期帮助 14517 人
玩想问一下两个人合伙做生意然后现在两个人都不想做了钱怎么算
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询