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入职体检知识

  • 2022入职体检需要预约吗

    在新员工办理正式入职前,需要按照要求到医院进行入职体检,入职体检结果显示正常,符合入职条件之后才能正式办理入职,对于入职体检可能很多人不是很了解,那么,2022入职体检需要预约吗?下面跟着找法网小编一... 阅读全文>>

  • 入职体检代检是否违法

    入职体检代检是违法行为,在公司招聘员工时,一般会要求提交体检单,因为能够保证员工在从事工作的时候,能够适应该工作的工作强度,也能够保证对员工和用人单位都是安全的,所以入职体检代检的行为一旦被发现,员工... 阅读全文>>

  • 入职体检误诊怎么办

    入职体检误诊怎么办?下文详解正确的处理流程及相关法律规定,如果你对这方面的问题存在疑惑,那么跟随找法网法律小助手一起深入了解吧!... 阅读全文>>

  • 入职体检项目在劳动法中如何规定

    入职体检项目在劳动法中是没有规定的,但是要求了单位必须为劳动者提供国家规定的必要安全卫生条件,对从事危害作业的劳动者进行定期健康检查,对未成年工进行定期健康检查。... 阅读全文>>

  • 一般公司入职体检一般检查哪些项目

    一般公司入职体检一般检查的项目主要包括身高、体重、血压、既往史、视力、辨色力、血常规,尿常规等。入职体检费用谁承担需要根据实际情况分析,如果用人单位通知求职者体检,应由用人单位承担。... 阅读全文>>

  • 单位入职体检一般多少钱

    单位入职体检一般在五百元到一千元之间,具体根据检查的项目确定。入职体检属于个人隐私,如果员工不同意的话可以拒绝用人单位体检或部分体检的项目。... 阅读全文>>

  • 单位入职体检一般检查哪些项目

    单位入职体检一般检查的项目有结核、肝炎的筛查,生化肝功、肾功等。入职体检费用谁承担要结合实际情况确定,一般用人单位要求劳动者入职并体检的,要由用人单位承担体检费用。... 阅读全文>>

  • 劳动法规定入职体检项目有哪些

    劳动法规定入职体检项目有结核、肝炎的筛查,生化肝功、肾功等。入职体检费用谁承担要结合实际情况确定,一般用人单位要求劳动者入职并体检的,要由用人单位承担体检费用。... 阅读全文>>

  • 入职体检证明在哪开

    入职体检是工作中非常重要的一项内容,尤其是餐饮行业,入职体检证明是用来证明员工身体无大碍,没有什么传染疾病的证书,新员工在入职的时候,一般都需要向新公司提交入职体检证明,那么,入职体检证明在哪开,接下... 阅读全文>>

  • 入职体检多久出结果,体检通不过怎么办

    现在企业事业单位新入职员工需要经历的一项程序就是入职体检。这是由我国《劳动法》及相关法律明确规定的。对单位与入职员工来说都有利。那么,入职体检多久出结果,体检通不过怎么办呢?接下来就由找法网小编为您介... 阅读全文>>