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不让工作辞职并非非非法限制人身自由权。该怎么办呢？？还没做三个月
更新时间：2020-03-06 10:42:51
问题描述：
不让工作辞职并非非非法限制人身自由权。 该怎么办呢？？还没做三个月
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依据中国的现行立法规定，只要违反了宪法关于公民人身自由权的保护规定、禁止拘禁规定、限制公民人身自由的禁令规定和行使自由与权利不得损害其他公民合法自由和权利的限制的规定，即属违法。在司法实务中，只要违反了最高人民法院的司法解释，也应确认为侵权行为具有违法性。
2020-03-06 10:40:20
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非法限制他人人身自由的，涉嫌构成
非法拘禁罪
。 刑法 第二百三十八条 【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。 犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡的，处十年以上有期徒刑。使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。 国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。
2020-03-06 10:41:32
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您好！根据《
中华人民共和国刑法
》第238条的规定，非法拘禁罪是指以拘押、禁闭或者其他强制方法，非法剥夺他人人身自由的行为。其中“非法”是指剥夺人身自由的行为必须具有非法性，不具备违法阻却事由。
公民扭送人犯是违法阻却事由，不具有非法性。因此，公民扭送人犯的行为不构成非法拘禁罪。
2020-03-06 10:42:51
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