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在公司服务年龄过大的员工发生交通事故时，雇主应承担什么责任？
更新时间：2020-09-01 17:03:56
问题描述：
在公司服务年龄过大的员工发生
交通事故
时，雇主应承担什么责任？
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您好，交通事故由交警出具事故认定书划分责任，事故各方按比例承担赔偿责任。对事故认定书不服，可以在3日内申请复核一次。 伤者治疗终结后可以做伤残鉴定,伤残等级以鉴定结果为准。
人身
损害赔偿
项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、误工费、营养费、交通费、残疾赔偿金、
精神损害赔偿
金、伤残辅助器具费、被扶养人生活费、因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
具体如何赔偿，须根据伤情而定。如协商不成，可以起诉肇事者及保险公司索赔。
2020-09-01 16:57:32
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根据法律规定，车祸责任承担的标准如下：
1、因一方当事人的过错导致交通事故的，承担全部责任；当事人逃逸，造成现场变动、证据灭失，公安机关交通管理部门无法查证交通事故事实的，逃逸的当事人承担全部责任；当事人故意破坏、伪造现场、毁灭证据的，承担全部责任；
2、因两方或者两方以上当事人的过错发生交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任；
3、各方均无导致交通事故的过错，属于交通意外事故的，各方均无责任；一方当事人故意造成交通事故的，他方无责任。
2020-09-01 17:03:56
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