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自动分离不超过半个月前发放工资,无五保一金,无三保一金。
更新时间:2020-09-09 09:38:56
问题描述:
自动分离不超过半个月前发放
工资
,无五保一金,无三保一金。
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通常情况下,如果
用人单位
不按时支付劳动者的工资,劳动者有权通过法律途径或者自力救济来维护自己的合法权利,具体如下:
1、到你单位所在村委的劳动和
社会保障
中心予以投诉,
2、你可以到你单位所在地市的劳动局的
劳动监察
部门予以投诉。
3、在劳动局安排相关人员调解无果的情况下,你可以申请
劳动仲裁
;
4、根据劳动仲裁情况,你可以到法院申请强制执行。
(前提是:该企业败诉,15内未进行上述)
特别提醒:你去投诉,须提供你的相关证明,如:工资条、工卡、考勤卡等。
2020-09-09 09:33:45
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用人单位拖欠或克扣工资的,
劳动者
可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。
2020-09-09 09:36:27
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2020-09-09 09:38:56
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