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未签劳动合同怎么赔偿

2018-08-02 11:43播放次数:标签:未签劳动合同,赔偿
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视频内容:
未签劳动合同怎么赔偿

大家好,我是找法网的特邀嘉宾律师:黄佳园。

未签订劳动合同怎么赔偿,我们可以根据劳动合同法第82条的规定,用人单位自用工之日起,超过一个月,但不满一年的,未与劳动者订立劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍工资。

如果劳动者所在单位不与劳动者签订合同的,可以依法追究用工单位未签劳动合同的责任。如果公司有未与劳动者签订劳动合同的行为,那么这里建议尽快与劳动者签订合同,降低用工违法的风险。

以上是我对这个问题的解答,希望可以帮助到大家,谢谢。


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    答:具体情况具体分析,例如,没有签劳动合同怎么讨薪?1、想办法收集相关证据,然后到法院起诉,只要符合起诉条件法院就可以受理。
主讲律师
黄佳园律师
黄佳园律师

服务地区:

广东广信君达律师事务所

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