您的当前位置 : 找法网 > 法律问答视频 > 劳动合同问答视频 > 公司有权给员工调岗吗

公司有权给员工调岗吗

2018-11-27 18:01播放次数:标签:员工,调岗
手机上看
视频内容:
公司有权给员工调岗吗

大家好,我是找法网特邀嘉宾律师:陈珺。

工作岗位调整在用人单位的生产经营过程中是不可避免的情况,通常而言,企业的调岗调薪行为能够被法律上所认可,需要满足合理性条件。这种合理性既体现在规章制度或劳动合同的具体规定或约定上,也体现为赋予企业在生产经营中的一种自主管理权。

但企业的自主管理权不能以侵犯员工的正当权益为基础,所以调岗在法律上受到严格的约束。

以下几种情况可以调岗:员工不胜任工作:客观情况发生重大改变:规章制度和劳动合同明确、具体并合乎情理地规定或约定了调岗事项:协商一致的。其他情况,企业不得随意调整员工的岗位。否则,就构成了企业单方变更劳动合同,员工基于劳动合同变更需要协商一致的基本法理,有权予以拒绝。

需要提醒大家的是,实践中法院并未完全否定用人单位的调岗权,但用人单位应当证明其调岗的合理性,用人单位滥用调岗权,比如将办公室员工调到保洁、保安等岗位,则同样会被认定非法。

以上是我对这个问题的解答,希望可以帮助到大家,谢谢。

遇事问律师,3分钟快速获得律师专业解答咨询律师
相关咨询专题
相关问答
主讲律师
陈珺律师
陈珺律师

服务地区:北京

北京市一格律师事务所

11,335
已帮助
100
视频
我是公众
找法网百家号 手机百度扫一扫 找法网百家号
法律咨询有法律问题?直接发布咨询(不限时间,律师在线,有问必答)
我是律师
律师营销诊断 免费营销诊断
加盟热线400-678-6088 (周一至周日 8:30-21:00)

找法网,中国大型的法律服务平台,最早的法律咨询网站,能够为广大用户提供在线免费法律咨询服务。
CopyRight@2003-2019 findlaw.cn ALL Rights Reservrd 版权所有 广州网律互联网科技有限公司
粤公网安备 44010602002221号 增值电信业务经营许可证(粤ICP备10231287号-4
违法和不良信息举报电话:400-0993-290