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和责任人产生争执企业以激发职位为由三天没去以自动离职我申请劳动仲裁有木有赢面
更新时间：2020-07-27 19:38:41
问题描述：
和责任人产生争执企业以激发职位为由三天没去以自动离职我申请
劳动仲裁
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企业被申请
仲裁
后的应对程序如下：首先，根据通知，到
劳动争议
仲裁委员会领取法律文书，一般包括应诉通知书、举证通知书、开庭通知书及对方提交的劳动仲裁申请书。其次，仔细研究对方提交的劳动仲裁申请书，核实信息是否正确，对方的请求事项有哪些，对方所述的事实与理由是否充分、属实。
再次，制定应诉策略及应诉方案，针对对方的请求事项逐一提出答辩意见。下一步，提前准备好需要用到的法律依据，带好
证据
材料原件，按时参加庭审。最后，领取裁决文书（调解文书），如对裁决结果不服，在15日内向法院提起诉讼。
2020-07-27 19:35:13
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你好，建议申请劳动仲裁
2020-07-27 19:22:52
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您好，您是申请哪方面的劳动仲裁
2020-07-27 19:38:41
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