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我在xx工作,合同到期一年九年,现在辞职报告能得到失业救济金吗?

咨询时间:2020-07-28 07:38:49 宁夏 - 银川 合同纠纷 合同,上班

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共3个回答
  • 银川法律问答顾问

    银川法律问答顾问

    对于合同期满未续签书面合同的,不能简单类推适用二倍工资罚则。未续签合同期间劳动者权利义务按照劳动争议相关司法解释规定,可以视为双方以原合同条件继续履行。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第16条规定:劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的,人民法院应当支持。《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第14条也规定:“劳动合同期满后,因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关系的,视为续订劳动合同。”据此,可以得出如下结论:在未续签劳动合同情形下,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,“视为续订劳动合同。”既然是“视为续签劳动合同”,理所当然不符合《劳动合同法》第82条规定情形,劳动者不能主张二倍工资。

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  • 吴忠法律问答顾问

    吴忠法律问答顾问

    向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求双倍工资、补交保险

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  • 阿拉善盟法律问答顾问

    阿拉善盟法律问答顾问

    你好,建议咨询社保局,或者你的单位,希望我的回答能够为你提供帮助。

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