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我想问一下,根据劳动法律法规,公司的员工是否被迫离职,这个月的工资应该如何扣除?

咨询时间:2020-07-28 20:54:14 江苏 - 淮安 合同纠纷 工资,扣除

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共3个回答
  • 淮安法律问答顾问

    淮安法律问答顾问

    因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。

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  • 宿迁法律问答顾问

    宿迁法律问答顾问

    这个是单位存在违法的 但是需要你举证的

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  • 盐城法律问答顾问

    盐城法律问答顾问

    只要你有种证据证明单位不给你们合同,你可以要求补偿

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