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试用期工作中一个月都没退休，工资上司说下个月会带来吗？这个有道理吗
更新时间：2020-07-29 06:16:10
问题描述：
试用期工作中一个月都没退休，
工资
上司说下个月会带来吗？ 这个有道理吗
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试用期满后辞退员工，如果符合《劳动合同法》第三十九条规定的，不用支付经济补偿金的，如果协商解除合同的按一年一个月，不足半年半个月的，违法解除合同才要支付二倍经济补偿金的赔偿金。
3、《劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
2020-07-29 06:11:40
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对于员工的
最低工资标准
一般不包括
加班费
、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。
2020-07-29 06:15:05
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员工工资计算要结合自身的基本工资等计算，这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
2020-07-29 06:16:10
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试用期三天有工资吗
12112
你好！ 就算试用期退休了，上司是否会给我试用期的工资也是毫无疑问的
你好，试用期工资按实际上岗时间支付，没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
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试用期辞职会被扣工资吗
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试用期6天被解雇工资怎么算
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如果你在一个月试用期后辞职，公司按一个月的工资发放，会有工资吗？
试用期辞职工资规定： 第一，在试用期辞职，公司原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了什么财产损失，正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知公司人事部
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试用期的工资会扣税吗
试用期工资扣税
说试用期三天自动离职，没有工资，三天试用期之后还留下来就会有工资。不给我工资。
可以向人社部门投诉。
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还没过试用期没有过就辞工了，但他们厂发了几天工资给我，说其它的工资等到下个月刀发，这个有道理吗
试用期辞职扣一半工资属于违法行为。 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付
全部4个答案 >
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试用期内，上个月工资会发吗，听厂里员工说自离是没工资的
无论是试用期还是正式期职工，解除劳动合同均应遵守法定程序，自动离职是违法解除劳动合同，根据《劳动合同法》第九十条、劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》（
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在试用期上班中没到一个月被辞退，工资老板说下个月拿？这个合理吗？
首先，如果生效法律文书，义务人不予执行，则可以申请法院强制执行。 第二，对于被执行人无可供执行财产，可法院会中止执行，待对方有执行能力，可以恢复执行。 第三，对
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民事诉讼执行期限过了怎么办
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试用期三个月 现在还在试用期中 老板今天开会说要提前一个月说离职才给工资不然不给工资 能拿到工资吗？
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我有个合同问题需要帮忙
根据2021年实施的《民法典》第四百七十条第一款的规定，合同一般应当具备以下条款： 1、当事人的姓名或者名称和住所； 2、标的； 3、数量； 4、质量； 5、价
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咨询一下一个问题，就是签了合同，我打12315投诉对方并要求全额退款，如果败诉的话有什么影响
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