• 首页
  • 手机找法网

当前位置:找法网> 精选问答> 合同纠纷> 正文

制造商同意辞去快递,不过是工资不支付还是有试用期,工资扣多少还在拿工资

咨询时间:2020-07-29 06:37:47 新疆乌鲁木齐 合同纠纷 工资,给

当前在线律师:人,咨询律师免费,3~15分钟获得解答! 紧急咨询
3位律师回答
  • 乌鲁木齐法律问答顾问

    乌鲁木齐法律问答顾问

    工资是劳动收入,只有劳动了才可以创造收入(一个人的工资标准属于预见性尚未实际发生的收入),不属于存量财产,是不可分割;   但婚姻存续期间的工资收入的存款余额属于夫妻共同财产,原则上是共同财产都平均分割,但双方也可以协商达成分割方式。

    咨询我
  • 昌吉法律问答顾问

    昌吉法律问答顾问

    员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。

    咨询我
  • 五家渠法律问答顾问

    五家渠法律问答顾问

    劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话,用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。

    咨询我

当前在线律师

免费咨询律师,3~15分钟获得解答!
紧急咨询
合同纠纷相关法律知识
  • 绩效考核可以扣工资吗

    绩效考核可以扣工资吗

    绩效考核指企业在既定的战略目标下,运用特定的标准和指标,对员工的工作行为及取得的工作业绩进行评估,并运用评估的结果对员工...更多

    2018-10-10

  • 试用期工资是正式工资的多少

    试用期工资是正式工资的多少

    一般成为正式员工之前都会有一个试用期,试用期有长有短,工资也是有所区别的,试用期的工资一般都会参考正式员工的工资,不能太...更多

    2019-10-25

  • 试用期的工资扣不扣税

    试用期的工资扣不扣税

    试用期期间由于它的特殊性其实算半个“临时工”,因为这个期间属于公司与员工的磨合期,另外一个就是离职的话没有过多要求。那么...更多

    2019-11-22

遇事问律师

3分钟快速获得律师解答

当前在线律师

立即咨询

最新问答