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工作时间吃瓜，被企业辞退。是否算比较严重违背工作纪律？工作中八个半月，有木有经济补偿金？
更新时间：2020-07-29 06:45:07
问题描述：
工作时间吃瓜，被企业辞退。是否算比较严重违背工作纪律？工作中八个半月，有木有
经济补偿金
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1、被公司辞退拒绝赔偿需要准备
劳动关系
证明，
用人单位
辞退的证据，工资收入证据，仲裁申请书等去劳动部门申请
劳动仲裁
的。
2、《劳动仲裁法》 第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由
劳动争议
仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
2020-07-29 06:41:42
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建议可以先找公司协商要求补偿，对方要是不给的话，可以及时投诉举报以及申请劳动
仲裁
。
2020-07-29 06:42:15
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用人单位不给付
经济补偿
金的，可以采取投诉、仲裁等途径索要。
2020-07-29 06:45:07
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