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劳动合同纠纷
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得了不治之症的公司能解除劳动合同吗？你能申请公司的补偿吗？
更新时间：2020-07-29 07:16:46
问题描述：
得了不治之症的
公司
能
解除劳动合同
吗？ 你能申请公司的补偿吗？
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关于
劳动合同
的解除，其应当具备以下条件：
1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同
2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部履行之前进行
3、
用人单位
与
劳动者
均有权依法提出解除劳动合同的请求；
4、用人单位和劳动者双方协商解除劳动合同，可以不受劳动合同中约定的终止条件的限制。依法终止劳动合同，双方的
劳动关系
解除，但是之前因为劳动关系是存在的，所以对于员工之前的工资，佣人单位应当依法按时发放，并且给劳动者的社会保险进行缴纳。
2020-07-29 07:12:52
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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和
工资
标准来计算具体金额。
2020-07-29 07:13:53
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没有合理合法的理由解除属于违法解除，违法解除应当支付赔偿金。
2020-07-29 07:16:46
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劳动合同纠纷
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现在能解除劳动合同吗，并得到补偿吗？
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