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雇员在T公司工作了10个月，但现在没有理由不签合同就辞职，有补偿吗？
更新时间：2020-07-31 11:07:17
问题描述：
雇员在T公司工作了10个月，但现在没有理由不签
合同
就辞职，有补偿吗？
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有签订劳动合同，劳动者发生工伤可以索赔，
没有签订劳动合同，劳动者应当到单位所在地的
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劳动仲裁
认定劳动关系，再进行
工伤鉴定
，根据工伤鉴定等级对照《
工伤保险条例
》规定要求赔偿。
2020-07-31 11:02:17
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你好，公司单方面解除合同是否非法解除，如果是非法解除才有经济赔偿金的。
2020-07-31 11:04:25
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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据
劳动者
在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2020-07-31 11:07:17
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