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三四手指有骨折,这能评上残吗?具体的赔偿该怎样算?
更新时间:2018-11-02 12:12:50
问题描述:
工地上班期间导致右手小手指无筋骨(结过救治小手指还在),三四手指有骨折,这能评上残吗?具体的赔偿该怎样算?
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一般遇见这种情况,先建议您去做个
工伤鉴定
。鉴定结果出来后,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
护理费
标准按以下情形处理:
1、住院期间有专门护工护理的,按护理费单据载明的金额确定;
2、安排有固定收入来源的亲属护理的,按其亲属
收入证明
载明的金额确定,但不得超过当地上一年度职工社会平均
工资
;
3、安排无固定收入来源的亲属护理的,可按当地一般护工市场价格水平确定。
2018-11-02 12:07:04
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单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行
工伤
认定,再伤残鉴定,然后索赔。
工伤赔偿
包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除
劳动关系
的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。
具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
2018-11-02 12:10:39
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1.是否可以认定为工伤不在于伤情严重与否,关键看是否符合《
工伤保险条例
》第
十四、十五条之规定;
2.如果符合上述规定的,即使擦破点皮,也是工伤!
3.有什么不明白的,可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门!
4.法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
2018-11-02 12:12:50
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