他不同意我走说找到人才能走。我找人替班他又不同意。我已经走了工资能拿回来么.就是1500一个月。

更新时间:2018-11-02 18:07:35
问题描述:
我在网吧当收银。没有合同,因为家里有事提前10天告诉他。他不同意我走说找到人才能走。我找人替班他又不同意。我拿完身份证就走了。我到家才反应过来我干一个多月的班。为什么不要工资。?。我已经走了工资能拿回来么. 就是1500一个月。什么保险都没有我看合同法好像是可以不干的
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    根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同
    2018-11-02 18:02:24
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    依据《工资支付暂行条例》
    第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
    2018-11-02 18:04:17
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    若用人单位不支付工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:

    1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障劳动监察投诉。
      
    2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
      
    3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
    2018-11-02 18:07:35
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