• 首页
  • 手机找法网

当前位置:找法网 > 精选问答 > 劳动工伤 > 问答详情

在太原一工地上干活的时候把左脚脚趾头砸成粉碎性骨折了,但是不给赔偿误工费,请问应该怎么寻求保护农民工利益

咨询时间:2018-11-02 22:50:22 辽宁 - 劳动工伤 误工费,工地

当前在线律师:人,咨询律师免费,3~15分钟获得解答! 紧急咨询
共3个回答
  • 葫芦岛法律问答顾问

    葫芦岛法律问答顾问

    按照我国对于工伤的相关规定,这样的情况也就是在上班的时候摔倒导致骨折,当然是可以要求工伤赔偿。如果你去申请的话,根据法律的规定,工伤,骨折赔付都是全额来陪的。单位进行出钱,包括住院费,治疗费,以及相关的陪护费用等等。

    咨询我
  • 锦州法律问答顾问

    锦州法律问答顾问

    劳动者在工作中受到伤害的,可以分以下几种情况:1.劳务关系,就是动者与雇佣人(单位)没有签订劳动合同,或者签订的是雇佣关系的合同等,雇工在从事雇佣劳动中受伤的,雇主应当承担赔偿责任,依据最高人民法院人身损害赔偿的规定办理。2.劳动合同关系,是指劳动者与用人单位签订有劳动合同或者属于实际劳动合同关系的,劳动者在从事单位工作、准备工作、收尾工作等过程中受伤的,属于工伤,按照工伤保险条例的规定办理。要先作工伤认定、偿劳动能力鉴定,这二个鉴定作完后,才能依据相关规定计算出赔金额。

    咨询我
  • 朝阳法律问答顾问

    朝阳法律问答顾问

    工伤期间、误工费由所在单位负责。   按《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,按遭受事故伤害前工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。   停工留薪期按治疗工伤医疗机构书面证明确认,满一年的,由劳动能力鉴定委员会确认。   《工伤保险条例》   第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。   停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。   生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。

    咨询我

当前在线律师

免费咨询律师,3~15分钟获得解答!
紧急咨询
劳动工伤相关法律知识
  • 工地干活摔伤怎么赔偿

    工地干活摔伤怎么赔偿

    工地上干活受伤后,受害者需要搜集雇佣关系的证据,和医疗费用的单据,病例等。协商不成,到法院起诉,主张建筑商,发包方,和开...更多

    图文谭训律师2019-12-25

  • 最新的农民工工伤认定程序

    最新的农民工工伤认定程序

    工伤认定是劳动行政部门对劳动者在工作中发生的工伤事故所受到的伤害进行确认是否属于工伤的程序。农民工在工作中很容易收到伤害...更多

    2018-05-11

  • 农民工失业金怎么算

    农民工失业金怎么算

    失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。那么农民工失业金怎么算呢?接下来找法网小编为您解答这个疑惑。...更多

    2018-07-30

  • 农民工工伤索赔程序有哪些

    农民工工伤索赔程序有哪些

    农民工的人身伤害赔偿问题之所以成为比较突出的问题,前提在于大部分农民工受雇于包工头,并且农民工大多又不是很懂法律。想...更多

    2019-04-11

遇事问律师

3分钟快速获得律师解答

当前在线律师

立即咨询