故意拖欠工资,找到各种原因,不付款,找不到人,但知道电话,电话可以打开,有两年拖欠,有什么办法

更新时间:2020-08-09 10:57:28
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故意拖欠工资,找到各种原因,不付款,找不到人,但知道电话,电话可以打开,有两年拖欠,有什么办法
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      用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位.
      去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察大队下达限期改正,逾期不改正的,劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定;逾期未执行的,申请法院强制执行。同时逾期不改正的,劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金(劳动保障监察条例第26条)
      《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
      《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
    2020-08-09 10:49:26
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    用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
    2020-08-09 10:52:23
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    找劳动局投诉,当然,作为劳动关系,对拖欠工资,也要收集证据证明
    2020-08-09 10:57:28
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故意拖欠工资,找各种理由,就是不支付,找不到人,但是知道电话,电话还可以打通,拖欠有两年,有什么办法
投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠
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拖欠工资,到现在已经两年了,测绘公司,现在电话打不通,公司找不到人,请问有什么办法解决,,?
1、用人单位不得拖欠劳动者工资,也就不存在拖欠工资不得超过多长时间的问题。 2、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被
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老板拖欠的农民工的工资,以经一年了,有一个欠条,现在是电话不接。找不到人了,有什么好的办法吗?
民间借贷适用普通诉讼时效,即诉讼时效期间为3年,诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。 拓展资料: 在实践中,民间借贷3年的诉讼时效因不同的借款方式
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老板拖欠两个月工资,人跑了,找不到,电话能通。起诉,要什么费用吗。
逃匿的涉嫌恶意欠薪罪,可以报警处理。拖欠工资劳动者可以打电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位支付
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拖欠我4个月工资,电话不接,人也找不到,
向劳动监察大队投诉解决。
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学校安排实习合同签订,不想做可以直接走吗?
你好,依据双方之间的协议约定办理的
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实习生在酒店实习期间开过失单会影响以后的就业吗?
有可能受影响,但具体要看过失单是否进入档案
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我工作地点在深圳,现在公司搬到东莞,劳动合同写着深圳,东莞范围内,请问有赔偿吗?
深圳搬到东莞,工作地已经发生改变,你可以选择不同意,让公司继续在深圳安排工作,安排不了的话可以要求经济补偿金; 如果同意到东莞的话,工资社保都是按照东莞那边规定
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深圳试用期辞职几天可以走
法律分析:试用期辞职是可以直接走人的,劳动发没有强制性的规定,通常提前三个工作日告知用人单位即可。 当然,部分单位会要求提前多少天辞职的。这个是不合法的,但是为
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