解雇员工享有工伤保险条例第38(2)条的标准吗?

更新时间:2023-04-25 08:28:11
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解雇员工享有工伤保险条例第38 (2)条的标准吗?
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    我国的工伤保险条例对工伤期间被辞退的赔偿作出了规定。被违法辞退的,单位要付经济赔偿金,职工主动辞职的,经职工本人提议,可以解除或者终止与用人单位的劳动关系,工伤保险基金支付一次性医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金。
    一次性工伤医疗补助和一次性残疾就业补助的具体标准,由省、自治区、直辖市人民政府规定。劳动者伤残达到一定程度的,有权解除劳动合同。受伤职工辞职要求赔偿的,有权要求领取一次性伤残就业金和受伤职工一次性医疗补贴,但根据伤残程度不同,支付主体略有不同。
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