依如今劳动合同法假如就是我明确提出离职,满一年补一月的薪水可否获得陪偿

更新时间:2020-08-11 00:22:57
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依如今劳动合同法假如就是我明确提出离职,满一年补一月的薪水可否获得陪偿
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    劳动者提出辞职是否有经济补偿金要根据具体情况而定,一般情况下,劳动者根据《劳动合同法》第三十八条规定的情形辞职的,是有经济补偿金的
    2020-08-10 23:57:20
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    可以申请劳动仲裁
    2020-08-11 00:16:45
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    公司存在什么过错导致你离职呢
    2020-08-11 00:22:57
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和用人单位签订了两年的劳动合同,合同期未满提出辞职,三个月后离职,申请劳动仲裁的话可以获得赔偿么?
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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新劳动合同法辞职补偿
主动辞职没有经济补偿金。但是,没签订书面合同应支付双倍工资。
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我现在想提出辞职。可不知道怎样才能索要到公司之前应该付给我的加班费?如果公司拒不支付,我是否可以提出
你能拿到证明存在加班事实的证据即可向单位要求加班费。不支付,你可以提出要求经济补偿金。至于月工资是劳动合同解除或终止前十二个月的月平均工资。
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请问我能不能申请劳动仲裁呢?我申请书都写好了: 3. 按照我国劳动法《关于违反和解除劳动合同的经济补
你的意思是2006年7月1日合同到期后,你和公司没有再继续签订劳动合同吗?
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