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在工厂里待了半个月,因为我不想用身体,7天,说不给钱,而且试用期后的工资可以过一年,我想问一下试用工资是否可以开门而不能提前开门。
更新时间:2020-08-14 01:29:10
问题描述:
在工厂里待了半个月,因为我不想用身体,7天,说不给钱,而且试用期后的工资可以过一年,我想问一下试用工资是否可以开门而不能提前开门。
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用人单位无故拖欠其工资,劳动者申请
劳动仲裁
,如果
仲裁
委裁决用人单位支付其被拖欠的工资,但是用人单位在规定的时间内没有起诉,也拒绝履行生效的裁决书的,劳动者可以向当地的人民法院申请强制执行。
1、只有
法院执行
庭有强制执行的权力;仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行;
2、执行费,对方承担(个别地区要求申请人先垫付执行费,执行后再返还给你);
3、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产。所以申请强制执行的时候,申请人需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息,以供法院执行人员去尽快执行;
4、需要申请人写一份强制执行申请书(法院有样本,到那抄写一份即可)、提供身份证复印件、裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。强制执行阶段,执行法官会调查被执行人的财产情况,一般只会调查房产车辆和银行账户,如果查不到财产,法官会通知申请人要求提供财产线索,申请人不提供的,法官会发中止强制执行的裁定书,之后申请人提供财产线索才会恢复强制执行。申请人在执行阶段,应当积极调查被执行人的财产线索,法官调查的范围很有限,申请人调查发现的财产线索,告知执行法官,执行案件才能尽早结案。
2020-08-14 01:22:45
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试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
2020-08-14 01:23:52
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员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
2020-08-14 01:29:10
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