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我在单位的工资是三年,现在和我解除合同,应该怎么赔偿,我每周休息一天,基本工资2600不能做各种各样的事是3500左右

咨询时间:2020-08-14 17:22:13 甘肃 - 临夏 合同纠纷 合同,解除

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共3个回答
  • 临夏法律问答顾问

    临夏法律问答顾问

    工伤解除合同的补偿分为劳动合同解除补偿和工伤两个方面。工伤方面:(一)不构成伤残等级的工伤职工,没有补偿。 (二)鉴定为五至十级的,按照所在省、自治区、直辖市规定的具体标准,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,所在单位支付一次性就业补助金,终止工伤保险关系。

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  • 甘南法律问答顾问

    甘南法律问答顾问

    工伤赔偿的月平均工资需要按照工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月工资。

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  • 兰州法律问答顾问

    兰州法律问答顾问

    在工作场所受到工伤伤害的,根据《工伤保险条例》规定,工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

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