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上海交五险一金公司没个月交多少钱一个月
更新时间：2023-04-23 11:20:12
问题描述：
上海
交五险一金公司没个月交多少钱一个月
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法律分析：五险一金的缴费金额是根据社保缴费基数乘以缴费比例确定的，而缴费基数是根据工资情况得出的。社保基数职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
2023-04-23 11:20:12
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上海五险一金缴纳标准
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试用期6个月没有交五险一金，转正之后要补交吗，之前没有交过五险一金
五险一金中在社保网上只能查到养老和医疗保险，公积金要到公积金网站上查。剩余的失业保险、工伤保险和生育保险在网上是不能查询的，只能凭本人身份证到社保中心去查询
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五险一金社保同时交吗
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公司裁员,五险一金交几个月
公司裁员,五险一金交几个月，联系主管部门
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税后和五险一金交完了能拿6000多，已经工作一个月了但是公司第一个月还没有缴纳五险一金，多？
公司给员工缴纳的五险是指社保中的养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险。一金是指的住房公积金。其中员工在和单位解除劳动关系之后可以提取的为住房公积金。
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缴纳五险一金的，也没有缴纳五险一金了。那么之前没有工作的9个月的五险一金要不要补上的？
基本工资，即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付，较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。 基本工资不包括五险一金，五险一金是根据
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公司承诺交五险一金但是只交了16年的就四个月而且也是找代缴五险一金公司交的，15年的五险一金没交上，
不交五险是违法违约的，若合同中规定交住房公积金没有交的算违约，没有规定就不算违约违法。 1.《中华人民共和国社会保险法》自2011年7月1日起施行。只规定了必须
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我在公司交了两个月的五险一金 但
可以申请劳动仲裁
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成都市 公司上班交了3个月的五险一金,
建议咨询社保部门。
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在实习协议中写的离职需要提前30天申请是否合法
您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，试用期的话需要提前三天
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工厂搬迁需要什么条件才能得到赔偿
需要协议解除合同的证明
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但没有给公司造成损失。我该怎么办？
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劳动合同变更满足的条件包括什么，法律上如何认定
变更劳动合同需要满足下列条件： 1、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商可以变更劳动合同； 2、企业经上级主管部门批
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请问一下，找工作签了合同可以毁约吗
可以毁约的。劳动者与用人单位签订劳动合同后，如果不想就职，可以及时通知用人单位。劳动合同未实际履行，尚未发生法律效力。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第五百
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五一放假只放四天怎么办
你好 那用人单位需要支付法定加班费
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请问公司被卖了，能申请补偿吗
是你得公司老板卖了，然后现在没有工作吗
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