我是大家企业的宣布职工,企业在年以前就能加了七天的班,并且出了企业宣布文档说放到婚假修,而如今邻近婚假了,老总说假如谁在年之后,没干满三个月就离职离开了得话,将乱扣大家一个月薪,不知道那样是不是能够提

更新时间:2023-04-23 09:16:02
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我是大家企业的宣布职工,企业在年以前就能加了七天的班,并且出了企业宣布文档说放到婚假修,而如今邻近婚假了,老总说假如谁在年之后,没干满三个月就离职离开了得话,将乱扣大家一个月薪,不知道那样是不是能够提起诉讼
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    2020-09-25 15:33:23
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    可直接到劳动部门去投诉
    2020-09-25 15:24:07
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    你好,协商不成可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
    2020-09-25 15:35:43
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    婚假扣工资可以举报。职工本人结婚,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的假期。在此期间职工的工资照发。用人单位拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。
    《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
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