咨询师,你好,为个体骨粉碎性骨折的老板工作,医院已经支付了费用,但是第二个钢板的费用和补偿不会给予,现在我要告彼此,需要做残疾等级评定,残疾等级评定是在出院后多久才能做的,需要什么信息,

更新时间:2020-09-26 20:57:39
问题描述:
咨询师,你好,为个体骨粉碎性骨折的老板工作,医院已经支付了费用,但是第二个钢板的费用和补偿不会给予,现在我要告彼此,需要做残疾等级评定,残疾等级评定是在出院后多久才能做的,需要什么信息,
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1897605 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    如果还处于工伤病休期间,并且医院一直在出具病休单,建议不要辞职,只要将病休单告知单位即可,在此期间工资是应该照常发放的,辞职是不影响工伤认定及鉴定的,但需要相关证据材料,骨折是可以评残的,要结合受伤情况及恢复情况来预估伤残等级,才可估算赔偿,具体可以联系本人并详细咨询。
    2020-09-26 20:39:42
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1853643 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    需要看是什么部位的骨折及骨折的程度,如果经过体内固定治疗的,一般要等体内固定去除手术以后才可以进行伤残鉴定,如果没有经过体内固定治疗,一般出院后伤情稳定了就可以进行伤残鉴定
    2020-09-26 20:54:54
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助360006 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好!婚假一般是一至三天
    2020-09-26 20:57:39
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤伤残等级评定标准
工伤伤残等级评定标准
工伤索赔 2490
交通事故导致手腕骨折,做了手术,上了钢板,两个月了,能评几级伤残,什么时候可以做鉴定。谢谢
无论通何种委托方式,伤者都要提供相关材料。交通事故伤残鉴定材料是否完整、充分、真实,直接关系到司法鉴定机构是否会受理。材料越充分、完整越有利于司法鉴定机构对伤者
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,锁骨骨折,用钢板,你能评定多少级残疾?
工伤伤残等级是由劳动能力鉴定结论确定的。工伤职工在伤情稳定后,应向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,该部门在六十日内(必要时会延长三十日内)作出鉴定结论。根据
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
颈椎错位,可以做伤残鉴定吗?如果可以的话,一般可以评定为几级,,
你好, 1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
左上臂肱骨粉碎性骨折,做了内固定钢板,做伤残等级鉴定吗?能够几级。
共同委托一家鉴定机构,或通过法院委托一家。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我工伤,现在马上可以出院了,因为是根骨粉碎性骨折,用钢板固定的。网上查了一下大概能评定九级吧,工资是
您好,具体的等级建议您去司法鉴定部门去做伤残鉴定,根据伤残鉴定的等级去请求赔偿,请问您这个是已经申请工伤了吗,如果是工伤是不需要做伤残鉴定的,而是劳动能力鉴定。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好,我要咨询一下,工作时间我摔伤的,髋臼骨折两处,我能做伤情鉴定吗,会评伤残几级。
第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司所有员工都加班,不让我一个人加班是违法的
法律分析:所属公司不让加班一般是不违法的,自愿加班是不需要支付加班费的,只有在用人单位要求加班的情况下才需要支付加班费。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑假工有试用期吗
暑期工一般没有试用期。由于学生一般不具有劳动主体资格,不能签订劳动合同,所以双方当事人不得约定试用期。另外劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。法律依据:《
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
再分别给报销人,违法吗?
需要根据具体的情况来分析
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公交公司上班,不是我的错,客人投诉我。现在领导罚我款,不让上班
如果职工觉得公司的惩罚制度不合理的,可以与公司协商罚款的问题,如果公司的罚款制度违反的,可以到劳动部门投诉。根据《中华人民共和国劳动法》第九十一条规定:用人单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
餐饮行业员工工作12个小时违法吗
可以申请仲裁要求加班费
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
23分钟前
肖真律师
近期帮助 3603 人
您好不好意思打扰一下。在休假期间突发老出血。无法工作。请问公司可有赔偿
1小时前
桦仁律所律师
近期帮助 1197 人
领导指挥下属做事导致客人死亡下属需要付什么责任
3小时前
张俊杰律师
近期帮助 121635 人
法院冻结公积金到期,会自动解冻吗?
昨天22:57
邓立庆律师
近期帮助 10594 人
我以付费怎找不律师了
昨天22:54
程先涛律师
近期帮助 6372 人
高速上追尾了,导致前车成员轻微受伤。前车驾驶人员要求赔偿治疗费,精神损失等费用,怎么处理?
昨天22:53
余联刚律师
近期帮助 110595 人
孩子在校打篮球时被他人至视网膜脱落对方应承担责任吗
昨天22:51
余联刚律师
近期帮助 110595 人
对方先动手,防卫过当致使对方轻伤二级需要判刑吗
昨天22:51
余联刚律师
近期帮助 110595 人
在喝醉的情况下借给朋友的钱,但他没有按规定时间还款。可以算诈骗吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询