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工伤索赔
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您好!如果起诉工伤赔偿请律师打官司大概需要多少钱?程序需要多久时间?在河北石家庄处理赔偿
更新时间:2019-04-14 20:05:14
问题描述:
您好!如果
起诉
工伤赔偿
请
律师
打官司大概需要多少钱?程序需要多久时间?在河北石家庄处理赔偿
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起诉
离婚
的程序是什么?
1、起草离婚起诉状;
2、准备离婚诉讼所需要的证据;
3、向有管辖权的法院递交离婚起诉状和相关证据;
4、法院决定是否受理该四诉讼;
5、法院受理该离婚诉讼案件之后,在法定时间内向对方发送起诉状副本;
6、法院安排开庭时间并向双方发送传票;
7、开庭:双方均可以委托律师或者其他专业人士
代理
诉讼;
8、法院依照原告方的离婚诉讼请求和双方提交的证据情况对是否准予离婚,以及如何分割财产,
子女抚养
问题如何解决等问题作出判决。 起诉离婚的费用由谁承担? 起诉的费用是有法律规定的。根据《
诉讼费用交纳办法
》:
(二)非财产案件按照下列标准交纳:第十三条离婚案件每件交纳50元至300元。涉及财产分割,财产总额不超过20万元的,不另行交纳;超过20万元的部分,按照
0.5%交纳。 诉讼收费的原则--原告人预交--败诉者承担。所以一般来说,案件的诉讼费用是由败诉方承担的,但是离婚案件有其特殊性。 第三十三条离婚案件诉讼费用的负担由双方当事人协商解决;协商不成的,由人民法院决定。 对于离婚案件,难以说谁败诉谁胜诉,法院只是根据双方当事人之间感情是否破裂的事实,依法判决离婚还是不离婚。因此民事诉讼法规定,离婚案件的受理费用由法院决定,法院可以根据不同案件的不同情况,既可以决定由男方承担,也可以决定由女方承担或者决定由双方当事人分担。
2019-04-14 19:55:41
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如果已经认定为工伤,员工是需要申请
劳动仲裁
进行维权的。如果纠纷时间超过一年,是可以直接向法院起诉,根据人体损伤要求赔偿的。依据《
劳动争议
调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认
劳动关系
发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及
劳动保护
发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
2019-04-14 19:56:58
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工伤
赔偿起诉书范本 原告:性别:年龄:籍贯:民族:工作单位:联系方式:地址: 委托人代理人:被告:法定代表人:地址:联系方式: 案由:
工伤事故
损害赔偿
纠纷 诉讼请求: 事实与理由: 根据《职业病防治法》第五条、第五十二条规定,被告应当承担......责任。此种困境,原告不得不向人民法院寻求救助。
综上所述,我方认为......为维护自身合法权益,特向贵院提起诉讼,望贵院支持诉请为感!
2019-04-14 20:03:24
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工伤赔偿项目含:医疗费、住院期间护理费、停工留薪期工资、伙食补助费、交通费、食宿费、生活护理费、辅助器具费等,根据实际情况确定是否享有。 构成伤残等级:一次性伤残补助金。
一至六级,保留劳动关系的,按月领取伤残津贴。五至十级解除劳动关系时:一次性工伤医疗补助金,一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2019-04-14 20:05:14
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