有医生开的诊断证明没有建议休息天数可以请病假吗?

更新时间:2019-05-19 07:34:01
问题描述:
有医生开的诊断证明没有建议休息天数可以请病假吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助87299 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。劳动者请病假,应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构,经执业医师检查后,需要停工治疗休养的,由执业医师出具病假条,职工持病假条按用人单位规定程序办理请假手续。但急诊的,可以就近入院,口头请假,事后即使补办手续。门诊病历不是病假条,不能作为有效病假证明。《执业医师法》第二十三条医师实施医疗、预防、保健措施,签署有关医学证明文件,必须亲自诊查、调查,并按照规定及时填写医学文书,不得隐匿、伪造或者销毁医学文书及有关资料。劳动部、国务院经济贸易办公室、卫生部、国家工商行政管理局、中华全国总工会《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》劳险字〔1992〕14号
    二、要坚持和完善企业伤病职工的休假和复工制度。职工因伤病需要休假的,应凭企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明,并由企业审核批准。伤病职工需要转入长休的,根据企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明,由企业劳动鉴定委员会(小组)作出鉴定,经企业行政批准。
    2019-05-19 07:31:06
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助820591 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    工作时间因工,或者上下班途中发生交通事故一般可以认定为工伤,需要去做工伤认定。认定为工伤的,享受相应的工伤保险待遇。
    非工伤的,属于非因公负伤,如果需要治疗而请假的,可以算作病假,治疗期间为医疗期,医疗期内单位需要支付部分工资,这个工资比例各地规定不一样,详询当地劳动与社会保障部门或查阅当地法规、规定。
    一般来说病假期间工资的底线(即最低)不得地域当地最低工资标准的80%,这是国家的规定。
    2019-05-19 07:34:01
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我想了解一下,我让同事帮忙提交病假条及医生开的建议休息一周的诊断证明,这合法吗?
1、劳动法规定病假是根据医生开具的病假证明结合员工实际休病假时当天计算的。 2、病假期间,劳动者可以获得病假工资的。 3、法律依据:《关于贯彻执行《中华人民共
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
孕妇请病假工资怎么算
孕妇请病假工资怎么算
病假工资资讯
请一天病假当天有没有工资,有医院医生开证明的
根据劳动法病假工资的规定第五条 职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以上的,其病假工资按以下办法计发: (一)连续工龄不满10年的,按本人工资的60%发给;
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在医院开了诊断证明医生建议休息。有道理吗?我该怎样维权
1、用人单位不可以对劳动者任意罚款,一旦发生建议向劳动监察大队投诉,投诉电话:12333;   2、但如果劳动者的行为给单位造成损失,用人单位可以要求劳动者赔
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
诊断证明上只写建议住院治疗没写休息天数能请病假吗
这种情况必须要找医院开具疾病证明书,否则用工单位是不承认的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学校安排我们上岗实习三个月。有没有权利不发毕业证?
不发毕业证可以起诉,根据中华人民共和国宪法及教育法的规定,中华人民共和国公民有受教育的权利,任何单位和个人不得随意剥夺,该受教育权包含平等获得教育及受教育后获得
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
对不起,村干部副职离职有补贴吗?
离职村干部补贴的标准为:1、以担任一般村干部的职务和任职年限为依据,确定年补助标准。凡是年满三届(九年)的定工干部每年补助360元,每增加一年增加40元,最高不
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
工厂上31天,每天12小时违法吗
违法。依据我国相关法律的规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,每天工作13小时,一周工作时间必然超过44小时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂一个月上31天,每天12个小时违法嘛
工厂强制上班12小时不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时。平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。企业因生产需要延长工作时间的,每日延长工作时间不
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作前交押金是违法的
看合同约定‘
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的电工证是别的公司用的,怎么抱怨他
你好:可以起诉解决看证据了
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
陈世炫律师
近期帮助 24842 人
您好,10年前,以前的公司漏缴社保,但是我现在提供不了劳动合同,工资条,这样我还可以追回漏缴社保吗?
1分钟前
何江律师
近期帮助 34699 人
我在平安贷里面两万块钱钱没带出来搭上了六我在平安贷里面2万块钱钱没带出来,现在他们我在平安贷里面2万
1分钟前
张晨光律师
近期帮助 5487 人
身份信息被冒用注册公司
2分钟前
何江律师
近期帮助 34699 人
贷款验资不退钱
2分钟前
吴国公律师
近期帮助 33740 人
公司拖欠工资,3个月没发工资了
6分钟前
福建汇略律师
近期帮助 5640 人
你好仲裁那边态度恶劣不愿意受理
11分钟前
揭志文律师
近期帮助 66833 人
投诉公司社保补缴,个人没钱补缴怎么办
14分钟前
李建忠律师
近期帮助 31343 人
租房合同里面写了需要租满一年,否则扣除押金1000元,然后这边现在没有到期呀,房东准备扣除押金
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询