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下班后，领导带员工聚餐喝酒，饭后，领导骑摩托车送员工路上出车货，死忘，请问律师，公司须担责任吗？
更新时间：2019-05-25 16:31:54
问题描述：
下班后，领导带员工聚餐喝酒，饭后，领导骑摩托车送员工路上出车货，死忘，请问
律师
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须担责任吗？
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1、驾驶者构成
交通肇事罪
，应受到刑罚处罚，最高刑期7年，最短刑期3年。
2、因
交通事故
造成死亡的赔偿：A、死亡赔偿金：按受诉法院所在地区上年度城镇居民可支配收入为标准，按20年计算。B、丧葬费：按上年度职工平均
工资
6个月计算。C、精神抚慰金：法律规定最高为10万，一般判决4~6万。D、被
抚养
人生活费：如死者本人上有老下有小，则孩子给付抚养费到18周岁，父母按20年计算，如果死者是独子，则有肇事方全额承担，如有兄弟姐妹，则按份承担。如死者的另一半无生活来源，则还要承担死者另一半的生活费，按20年计算。
3、死者家属可以向车籍单位和肇事者本人索赔。
4、按理肇事者应该立即被刑事拘留。
2019-05-25 16:26:34
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1、受伤一个月内申请
工伤认定
，认定为工伤之后，该员工治疗所产生的医疗费用工伤全额报销的。
2、员工家属要求的护理费，护理人的误工工资是同一个费用为的，支付其中一个即可，而且只是针对住院治疗期间的。出院后不用再支付的。
3、交通费按合理的情况进行支付即可，住院伙食费
工伤保险
可以报销的，如果
用人单位
支付之后，报销出来后，这个钱要返还给用人单位的。
4、工伤期间原工资待遇不变，由用人单位支付是法律规定的。医疗费用工伤保险全部报销的。
5、这样的伤情，可以去申请工伤
伤残鉴定
的，如果评上了伤残，可以获得伤残补助金，伤残补助金由工伤保险和用人单位按规定支付。
2019-05-25 16:31:54
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