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我在XX班他不发工资今天不发有说明天发明天有不发拖欠7,8天了

我在XX班他不发工资今天不发有说明天发明天有不发拖欠7,8天了

wl7584ypbi 湖北-武汉 2019-05-30 18:14:23 民事相关 合同纠纷
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  • 武汉法律问答顾问
    武汉法律问答顾问
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    《工资支付暂行规定》第十八条: 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。

    2019-05-30 18:22:37
  • 孝感法律问答顾问
    孝感法律问答顾问
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    需要具体情况具体分析。比如,拖欠民工工资,怎样合法讨薪?一、与用人单位进行协商:
    有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。
    二、采用行政解决方法:
    劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位拖欠工资.  去劳动监察大队投诉时携带:
    本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察大队下达限期改正,逾期不改正的,劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定;逾期未执行的,申请法院强制执行。同时逾期不改正的,劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金(劳动保障监察条例第26条)

    2019-05-30 18:38:20
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