首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我在厂里干了三年,没签劳动合同,也没买保险
更新时间:2019-06-04 20:45:36
问题描述:
我在厂里干了三年,没签
劳动合同
,也没买
保险
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
832321
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好,《
劳动合同法
》第十条规定:建立
劳动关系
,应当订立书面劳动
合同
。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 单位应该为职工缴纳养老保险。你可以要求单位为你缴纳养老保险。
2019-06-04 20:32:40
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
823158
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
1、由用人单位未依法缴纳工伤保险而出现
工伤事故
的赔偿由用人单位承担的。
2、《
工伤保险条例
》
第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
2019-06-04 20:38:03
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
389231
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
根据我国法律规定,劳动者在同用人单位存在事实劳动关系的情况下,应当依法签订劳动合同,如果用人单位没有签订的情况下,应当支付劳动者双倍的工资,并且应当依法按时发放。劳动者没有的到工资的,可以依法申请劳动仲裁,劳动仲裁裁决委员会依法作出劳动仲裁的,用人单位仍然拒绝支付的情况下,可以到法院起诉。
2019-06-04 20:39:48
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
871488
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
用人单位无故辞退劳动者,当属违法解除劳动关系,应当支付赔偿金。
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。
但要注意一年的
诉讼时效
问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。
2019-06-04 20:45:36
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没签劳动合同能辞职吗
劳动合同纠纷
2005
律师你好,我在公司干了七年,没签劳动合同,也没给我交社保,我该怎么办
1、先与单位协商,补签劳动合同或者是自己离职要求公司支付相应补偿金。 2、不成的话,再向劳动监察大队投诉。 3、还不行的话,就直接向劳动争
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在厂里自离后劳动合同解除了吗
民法典
1504
临时工劳动合同模板
民法典
656
我在厂里干了十四年了,没有签劳动合同,
公司应在你入职起一个内与你签订劳动合同,若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。 公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。 没有支付加班费,你有
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗
民法典
1038
在公司上班快一年了,还没签劳动合同,也没保险
用人单位无故辞退劳动者,当属违法解除劳动关系,应当支付赔偿金。 公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在厂里干了两年,没签劳动合同,没交社保,不知怎么办?
你好,可以申请劳动仲裁
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问律师我没工作,也没签劳动合同
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在厂里上班三年多了没给我买养老险,也没签劳动合同
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司干了三年没有给我签劳动合同,没有给
您好!此种情况下需要针对性设计仲裁方案,建议您致电详询,希望可以帮到您。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签了合同,想辞职4天
根据合同情况确定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是暑期工人,但是我签了三个月的合同。如今我该怎么办?
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老师离职学校说根据合同不发绩效,合法吗?
对于此情况按合同中的约定进行处理。建议与用人单位协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一问病假能解除劳动合同吗?
员工病假期限已过,且具有法律规定的可以解除劳动合同的情形,那么可以辞退。 根据《劳动合同法》第三十九条的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
强迫员工休年假是否合法
你好,可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
去物流公司应聘司机被贷款买车了
你好,是可以起诉维权的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因为请了事假公司取消了原本规定的两天休息
你好,这要看公司是如何规定的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好未做满三个月工资扣一星期合理吗
工资是员工劳动的报酬,应当根据实际工作时间和工作量来支付。如果员工已经按照合同和工作要求完成了相应的工作,那么他们就应该获得全额的工资。 扣工资可能会对员工的生
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
https://china.findlaw.cn/linfen/
同城律师:
安泽县律师
大宁县律师
汾西县律师
浮山县律师
古县律师
洪洞县律师
侯马市律师
霍州市律师
吉县律师
蒲县律师
曲沃县律师
襄汾县律师
乡宁县律师
翼城县律师
永和县律师
尧都区律师
隰县律师
律师解答动态
刚刚
合肥中盾所律师
近期帮助 439 人
孩子被同学说被孤立算霸凌吗?
4分钟前
赖启徇律师
近期帮助 6693 人
你好未做满三个月工资扣一星期合理吗
16分钟前
廖天军律师
近期帮助 1845 人
我现在在老家缓刑半个月了前面申请了更换执行地,想申请过去,要多久有消息呢,我可以请律师吗
17分钟前
广东天习律师
近期帮助 83972 人
购买的账号被盗了
17分钟前
廖天军律师
近期帮助 1845 人
帮老板去上货,货物是偷的,工人确不知情,这样的事情会怎么处理?
22分钟前
阮兴军律师
近期帮助 7980 人
微信起诉提交失败
27分钟前
侯小云律师
近期帮助 162364 人
我做了阴茎延长术,医院做完之后硬起和之前一样,医院赔偿吗
32分钟前
赖启徇律师
近期帮助 6693 人
有人在招聘网上放了我的手机号,协商也无果,说什么是工作要求,还说什么要告法院
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询