首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
工伤索赔
> 问答详情
没有工伤保险的九级伤残用人单位应该怎么赔偿
更新时间:2019-06-24 21:27:43
问题描述:
没有
工伤保险
的九级伤残
用人单位
应该怎么赔偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1661970
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
公司没有为劳动者交
工伤
保险
的,劳动者应该先向有关部门提起诉求,再申请
劳动仲裁
。由于用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费,导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇,劳动者要求用人单位赔偿损失或按规定给付相关费用的,应予受理。
如果单位没有给劳动者缴纳社会保险,当出现需要被保险的事由时因为单位没有为其缴纳导致员工不能享受各项社会保险,所造成的损失可以主张由单位进行赔偿,此类争议
劳动争议
仲裁委员会应当受理。
可以去当地的劳动行政部门举报,由其对单位实施行政处罚并监督其为劳动者办理社会保险。
2019-06-24 21:21:58
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
141200
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
您好! 1 先申请
工伤认定
,然后做
劳动能力鉴定
,根据鉴定结果索赔; 2 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请; 3 未签劳动合同属于违法行为,可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资; 4 在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系; 5
工伤赔偿
包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、
一次性伤残补助金
,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。
具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定
2019-06-24 21:23:54
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
1247244
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
1、你的情况依法属于工伤,工伤认定标准的法律依据是《
工伤保险条例
》第十四条规定: 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在
工作时间
和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2、工伤认定需要提交材料的法律依据是《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在
劳动关系
(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
2019-06-24 21:25:30
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
1685066
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
没有认定工伤私下协商赔偿款,认为少了可以申请鉴定。工作时间工作场合因工作内容受伤的为工伤,建议申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,根据鉴定结果再主张赔偿。工伤可以获得赔偿的项目包括:医疗费、伙食补助费、交通、食宿费、康复治疗费、工伤医疗期工资、
生活护理费
、辅助器具费、一次性伤残补助金、
伤残津贴
、
一次性工亡补助金
等等,工伤赔偿具体的数额需要根据工伤认定鉴定结果而定,主要依据现行的《工伤保险条例》、《职工工伤与
职业病
致残程度鉴定标准》进行计算。
2019-06-24 21:27:43
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤十级伤残怎么赔偿
工伤索赔
30765
九级工伤应如何赔偿对方?没有工伤保险的
首先需要申请工伤认定,在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级,之后申请工伤待遇审核获取赔偿。首先,申请工伤鉴定,确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
八级工伤伤残鉴定标准
伤残鉴定资讯
九级工伤伤残鉴定标准
伤残鉴定资讯
十级一次性工伤伤残没保险厂子该如何赔偿
按照《劳动合同法》的有关规定,劳务派遣单位是用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。根据《工伤保险条例》的规定,缴纳工伤保险的义务应是劳务派遣单位,而非用工单
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤10级伤残赔偿标准
民法典
910
没有办工伤保险的十级伤残怎样赔偿
因工受伤待遇: 1、属于工伤的,依照工伤保险条例的相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
九级伤残没有工伤保险怎么赔偿
据实核算 。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
九级伤残单位应该怎么赔偿
赔偿项目除医疗费、护理费、住院伙食补助费、后续医疗费、停工期间的工资外,还有9个月本人工资的一次性伤残补助金,解除劳动关系的还有16个月的就业补助金和医疗补助金
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债主住到欠债人家里怎样处理
债务追讨
115
工伤九级伤残应该如何赔偿
总共可以得到你本人工资35个月的补偿金,分别是工伤残疾赔偿金、医疗和就业补助金。还可以得到其他一些补偿,但不是特别多。我擅长处理劳动纠纷和工伤索赔事宜,方便时可
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债务转让怎样操作才是合法的
公司债务
50
九级伤残应该怎么赔偿
注意收集证据。详询请来电。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
医患纠纷问题的主要原因,有没有相关的法律规定
法律分析:引起医疗纠纷诉讼的原因,概括起来有以下几个方面: 1、医疗人员医德素养差,在诊疗过程中,医务人员对病员不负责任,态度生硬,缺乏同情心; 2、工作中的失
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债务人死亡了该起诉谁
债务追讨
65
我是骨折工伤。我被分配到离我家很远的地方工作。单位想让我离职,因为我做了工伤鉴定。我该怎么办?
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债务人的财产有哪些
债务追讨
35
上班路上别人违章停车。导致我撞上去。牙齿掉了,这样算工伤吗?可以在劳务公司索要赔偿吗
要看交警的责任认定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债务人不偿还债务的如何处理
公司债务
25
您好长期打电话耳朵耳鸣了可以属于工伤吗你好
耳鸣 工伤 ,如果已经认定为工伤的话,进行 伤残鉴定 ,确定伤残鉴定等级,就可以确定相应的赔偿的。 法律依据:《工伤职工 劳动能力鉴定 管理办法》第八条申请劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债主住在欠债人家里的犯法么
债务追讨
45
农民工60岁以上工伤赔偿标准
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在工厂里手被机器压到隔断了肉怎么陪?
要看劳动能力鉴定结果
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想了解一下,遇到工伤赔偿纠纷怎样处理
工伤赔偿纠纷能申请仲裁。工伤赔偿案件的前提是在发生工伤事故后要向劳动部门申请工伤认定,认定为工伤后,如果伤情严重,再做劳动能力鉴定,最后才是向劳动争议仲裁委员会
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板在我面前支付了医疗费用。老板不付医疗费。我该怎么办?
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
娄底律师
同城律师:
冷水江市律师
涟源市律师
双峰县律师
新化县律师
娄星区律师
律师解答动态
1小时前
天习律所律师
近期帮助 36403 人
电动车鼓改碟合法吗
1小时前
天习律所律师
近期帮助 36403 人
岀交通事故经伤,保险公司现在人伤理赔医疗费用1千多误工和交通岀行后续医疗费用2千多共赔三千多合理吗?
1小时前
宋学斌律师
近期帮助 15466 人
我可以要求当事人出庭吗
3小时前
周清智律师
近期帮助 19497 人
个人想向公司租赁场地,应该和谁签字?
3小时前
姜月律师
近期帮助 22736 人
判决书下来了我没有钱赔偿怎么办
3小时前
姜月律师
近期帮助 22736 人
我们下面好多人工资没打清,请问一下律师,是不是先以农民工工资为主?
3小时前
姜月律师
近期帮助 22736 人
我表面上把账号给了别人,但是手机我邮箱都是我的,我在改密码,他报警我违法吗?
3小时前
彭霞律师
近期帮助 16498 人
我的身份信息被冒用注册了个体工商户
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询