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我不想干了老板娘说走了一毛钱都不给留还扣钱提离职怎么半

你好我是饭店烧烤师傅在一家店干了快两年了饭店无里扣我钱我不想干了老板娘说走了一毛钱都不给我该怎么半上个月的工资一直没开正常每个月的15号开支今天都20号了走有走不了留还扣钱提离职申请给谁谁不要要跑路钱还没了怎么半押支一个月零20天了我该怎么半

wl3483sqfu 海南-屯昌县 2019-07-08 15:41:37 民事相关 合同纠纷
3个回复
  • 屯昌县法律问答顾问
    屯昌县法律问答顾问
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    离职时,被克扣工资最好是采取以下措施:

    1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。

    2、一般是找劳动监察部门投诉。

    3、离职后,就要从劳动关系终止之日起一年内提出劳动仲裁。

    4、发现经过以上方法都无法拿回工资的,那么员工最后可以去法院提起诉讼处理。

    2019-07-08 15:47:45
  • 定安县法律问答顾问
    定安县法律问答顾问
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    依照《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违法解除或者终止劳动合同,应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金;而《〈劳动合同法〉实施条例》第二十七条则规定,经济补偿金的月工资按劳动者应得工资计算,应得工资应包括奖金、津贴、补贴和加班费,只要属于工资范畴的货币性收入,都应列入应得工资范畴。

    2019-07-08 16:00:38
  • 澄迈县法律问答顾问
    澄迈县法律问答顾问
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    因为单位不缴纳社保的原因辞职,也可以要求单位支付工作年限补偿。在本单位每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准 另外可以要求单位补交社保,补发未足额发放的工资 和单位无法协商,可以离职一年内申请劳动仲裁 相关规定在《劳动合同法》第38.46.47条,单位拖欠员工工资六个月以上,员工申请离职,可以要求补偿。工作期间不缴纳保险,只要你拿出你在这个单位上班的证据,也可以要求补偿

    2019-07-08 16:12:29
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