干了20天有事想走不给发工资

更新时间:2019-08-20 01:09:38
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干了20天有事想走 不给发工资
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    用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
    2019-08-20 01:03:07
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    在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
    (3)通过诉讼途径解决。
    2019-08-20 01:09:38
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应当依法离职,可以要求支付工资。
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你好,向劳动部门投诉
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1. 当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。投诉举报电话可详细咨询当地劳
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在店里干了两个月现在有事不干了 不发工资我该怎么办
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在木渎临时工说干20天,给15天的钱干够15天不干也行第二天打工资,干了20天给了工资又干3天有事不
协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门申请劳动仲裁维权。
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上班23天 因家中有事要走 可老板不给工资 我
你好,可投诉或仲裁维权,详情可来电咨询。
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上班26天家里有事辞职老板不给工资
可以到当地劳动部门投诉处理。
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