才知公司已和我解除劳动关系,需要我提供那些举证资料?能否委托律师全权受理?

更新时间:2019-08-20 08:10:51
问题描述:
我于2005年5月进入天津某公司,期间公司未和我办理任何相关劳动用工合同。至2012年一月发现公司未向我工资卡上打12月份工资。进询问,才知公司已和我解除劳动关系,也未和我做任何劳动解除手续。我想请问:这公司能打吗?需要我提供那些举证资料?能赔付多少?我现在人已离开天津,能否委托律师全权受理?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 解除劳动关系后怎么处理社保:
      
    1、解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续,办理社会保险登记,按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。
      
    2、与企业解除劳动关系后须跨统筹地区接续基本养老保险关系人员,另须按有关规定办理基本养老保险转移手续。
      
    3、解除劳动关系人员失业期间中断基本养老保险缴费的,中断期间不计缴费年限,原基本养老保险个人账户封存,继续计息。重新就业后应继续缴费,前后缴费年限及基本养老保险个人账户储存分别合并计算。
      
    4、失业职工或下岗转失业职工,在领取失业救济金期间,不缴纳医疗保险费、不享受医疗保险待遇、不计算缴费年限。领取完失业救济金后,应按灵活就业人员参加医疗保险的办法按时足额缴纳医疗保险费,才能享受医疗保险待遇、计算缴费年限。
    2019-08-20 08:07:27
    点赞
  • 用人单位在解决劳动关系时的注意事项
    第一,实行有偿解除劳动关系的改革须慎重,并非所有的企业和职工都适合这一做法。我们认为,以下类型的企业和职工不宜采取有偿解除劳动关系的做法:
    一是效益较好的企业。
    这样的企业以往的经济效益较好,职工的平均收入较高,企业通过减员分流等深化改革后,效益会因为人工成本的降低而提高,从而使其在职职工的实际收入随之得到提高,这样必然会给已经有偿解除劳动关系的职工带来心理上的不平衡,极易引发这部分群体的不稳定。
    二是单一资源型、城市中的主体企业。
    如石油型、煤炭型、林业型城市的企业等。这些城市的特点是依托主体企业而发展建设起来的,而其他行业的企业较少,容纳再就业人员的能力十分有限。
    这些企业的职工技术单一,加之择业观念转变的不到位,与企业有偿解除劳动关系后,对新的苦、脏、累工作不愿干,收入少的工作也不愿干,因此再就业率较低。如果这部分人员数量较大,并且长期不重新就业,必然要影响到原企业和社会的稳定。
    三是年龄较轻的职工,特别是40岁以下的职工。
    因为这部分职工参加工作的时间不长,与企业有偿解除劳动关系后得到的补偿金不多,相反,需要向社会交纳的社会保险费时间较长、费用较多。
    在此期间,有偿解除劳动关系人员如果没有较为稳定的收入,必将造成生活上的困难。四是家庭中以本人收入为主或家庭生活比较困难的职工。家庭中只有本人是固定职工,其他成员或为待业、或为下岗,无稳定的收入来源;有的家庭因为子女上学、赡养老人,或家里有病人等,造成生活比较困难,一旦与企业有偿解除劳动关系,而没有找到稳定的经济收入,必然不能保证家庭的基本生活,将给社会带来较重的负担。
    第二,
    企业与职工实行有偿解除劳动关系,必须坚持民主与自愿的原则。
    改革是否能平稳进行,且不留遗症,在很大程度上取决于这一点。制定改革方案要广泛听取广大职工的意见。
    改革方案要在充分酝酿、认真论证的基础上,经过职代会计论通过后方可实施。要严防不认真听取广大职工的呼声和意见,只采取行政命令的做法发生。只有这样,才能使企业的改革改制得到广大职工的理解、拥护和支持。
    对相关政策的宣传必须到位。
    对符合有偿解除劳动关系条件的人员,要向他们全面宣传相关的政策规定,包括将得到的补偿金数量、今后要交纳的社会保障费标准及年限、今后与企业的关系、继续享受企业的哪些待遇、再就业的政策及前景等。
    同时要坚持本人完全自愿的原则。
    第三,
    必须做好有偿解除劳动关系人员管理的接续工作。
    职工与企业有偿解除劳动关系后,在没有明确其新的管理关系之前,企业绝不能对他们撒手不管,而应当认真做好过渡期的服务工作。
    一要加强对有偿解除劳动关系人员中党员的管理。企业党组织要积极与地方党组织联系,使这些党员的组织关系转移之前,原单位的党组织要保证他们过正常的组织生活。二要注意关心他们的基本生活保障。
    对于生活中出现特殊困难的人员,在政策允许和条件可能的情况下,要努力为他们排忧解难。
    2019-08-20 08:08:55
    点赞

  • (一)受到工伤后,若单位和劳动者解除劳动合同的话。
    (二)劳动者可以继续冶疗工伤,享受工伤保险待遇。
    (三)劳动者应该享受一次性工伤医疗补助金,劳动者应该享受一次性伤残就业补助金,这个标准,由所在的省,自治区,直辖市政府规定。
    (四)无论是劳动合同到期,还是没有到期,
    单位应该按照劳动合同法第46条,第47条,
    按照劳动者在本单位工龄,每满一年,补偿劳动者一个月工资。
    2019-08-20 08:10:51
    点赞
  • 找法网本地法律顾问
    咨询我
    若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动关系的解除
劳动关系的解除
劳动合同纠纷 25051
我司与其解除劳动关系,并发了解除劳动关系通知书,是否需要付薪?
解除劳动关系的通知书是解除劳动关系证明的一种,是法律要求单位开具的一种书面证明。也是劳动关系已经解除的一个证据。 依据《劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动关系解除证明要怎么写
劳动关系解除证明要怎么写
劳动合同纠纷 7545
可以认为我已经与单位解除了劳动关系?解除劳动关系需要带签章的合同之类书面证明文件吗?我有什么相关的权
《劳动合同法》五十条规定 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。第八十九条规定
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问现在我还可以申请劳动仲裁吗?要准备什么材料,可以全权委托律师办理吗?
如果你是与单位建立劳动关系,可以持相关的劳动合同、工作证明、工资单据等证据材料到单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。然后根据仲裁结果到法院申请执行对方的财产
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
医疗过失怎么样赔偿
医疗过失怎么样赔偿
医疗事故纠纷 130
解除劳动关系只需要本人和公司吗?
你好!视具体案情而定
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
这种情况,公司是否可以解除其劳动关系?
如果该员工未出示病假证明,则公司可以该员工旷工为由解除劳动合同。可不支付经济补偿金。 四川凯越律师事务所 范斌律师 电话:13880004910
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问员工上班时骑自行车撞人,老板要负责吗
您好,你工作多久了,是否满一年呢
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
起诉离婚需哪些手续
起诉离婚需哪些手续
起诉离婚 80
我在肯德基兼职,签了兼职合同,但工作几天后,想辞职,长假过后我会辞职还是直接辞职?
你好!在试用期内,劳动者随时可以辞职;辞职后,用人单位应计发相应的工资,并退还保证金。如果单位拒不发放,你可向当地劳动监察大队举报,也可申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业门店退出,员工不愿意去其他门店。企业强势说不想去,我能怎么做呢?(合同是指这家店的详细地址
您好,您可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求公司支付经济补偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我提前了3天离职,最后两天是双休的,但是他不休安排到年假和下个月我还需要上班吗
劳动者向用人单位辞职时,需要提前30天以书面形式通知用人单位。对于未休完的年假,劳动者可以选择在离职前将年假休完。如果用人单位无法安排年休假,经劳动者本人同意
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位少缴纳了试用期的社保,可以及时解除了劳动合同关系吗,需要提前30天吗
试用期的,提前3天申请辞职。过试用期的,要提前30天申请辞职,而且在月头递交辞职信。公司已经给劳动者办理社保的,那么劳动者也要提前30天申请辞职,不然,跨月辞职
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司让员工工作13小时可以跟公司解除劳动合同吗??
法律分析:当然可以,与用人单位解除劳动合同是个人选择,可以提前30天向用人单位提出离职。有的用人单位因为生产经营的特点无法实行标准工作时长是可以经批准实行其他工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
李雪律师
近期帮助 4474 人
偷剪他人太辫子是否犯罪
刚刚
张弦律师
近期帮助 20800 人
土地纠纷,有交费票据,办理土地证的时候,突然被告知被别人卖了,别人拿着收据也在办理土地证
刚刚
张俊杰律师
近期帮助 120981 人
刑事案件被執行人死亡留有夫妻共同房屋,土地和果园该怎么办
刚刚
曹怡婷律师
近期帮助 1181 人
做寒假工,公司承诺三月底发放工资,现在发通知说因不可控因素拖发工资
刚刚
周婷律师
近期帮助 5434 人
你好,我想问下欠私人钱2000被起诉会很严重嘛
刚刚
刘斌律师
近期帮助 21678 人
然后去找中介领工资。但是中介以我没满工期这件事情扣了我36个小时,然后还降了一块工价。
刚刚
张俊杰律师
近期帮助 120981 人
一桩劳务官司请侓师要多少钱?
16秒前
四川宪恒律所律师
近期帮助 13572 人
公司克扣工资
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询