我尾骨骨折,请问工伤假期是多少天

更新时间:2019-08-30 10:13:29
问题描述:
我尾骨骨折,请问工伤假期是多少天
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1580633 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我

    (1)、申请做伤情鉴定,如果构成轻伤以上需要承担刑事责任;
    (2)、申请做伤残鉴定,根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用;一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%,二级伤残则乘以90%,依此类推,九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%。
    (3)、赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,被扶养人生活费,精神赔偿金,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
    2019-08-30 10:10:23
    点赞
  • 交通事故律师团队推荐
    已帮助1037633 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    工作岗位突发脑溢血死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。

    根据《工伤保险条例》第十五条
    (一)项规定,职工工作时间,工作岗位突发脑溢血死亡,或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤。在48小时之外死亡以及存活的按因病办理。

    《工伤保险条例》
    第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
    (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
    (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
    (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
    职工有前款第
    (一)项、第
    (二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第
    (三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
    2019-08-30 10:11:12
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助209167 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    员工工伤的期间是由医院根据事实上伤情建议员工休息来决定的。而员工工伤的停工留薪期是根据员工劳动本领判定来判定的。所以并无限定一个固定时间。依据《工伤保险条例》rn第三十三条 工人因工作遭到意外伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原薪水福利待遇不变,由所在单位按月支付。
    rn停工留薪期通常不超出12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动本领判定委员会确认,能够适当延长,但延长不得超出12个月。工伤工人评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关限定享受伤残待遇。
    工伤工人在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤工人在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
    2019-08-30 10:13:29
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤假期规定多少天
工伤假期规定多少天
劳动动态 26939
骨折工伤假期是多少天
1. 骨折工伤休假时间一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月。 2. 在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤假期怎么规定
法律对工伤假期的规定如下: 1. 停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月。 2. 停工留薪期内原工资福利待遇不变,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好请问,工伤假期一般怎么规定
法律对工伤假期的规定如下: 1. 停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月。 2. 停工留薪期内原工资福利待遇不变,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤认定期限是多少天,法律有哪些规定
申请劳动工伤认定的期限是:发生工伤后,用人单位可以在一个月内申请工伤认定,情况特殊的可以适当延长。如果用人单位不申请,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤假期通常如何规定?
1. 工伤假期是指员工因工伤需要停工治疗并保留薪资的期限。 2. 工伤假期的确定会综合考虑多种因素,包括工伤的程度、伤害部位、医疗建议、住院治疗时间、职工工作性
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想问下工伤假期工资应该拿多少
法律分析:工伤期间工资和正常上班的一,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。法律依据:《工伤保险条例》 第三十三条 工伤职工停止工作
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
法律规定了如何申请工伤假期
属于工伤的根据法律的相关规定是可以带薪休假的,带薪休息的时间根据伤情的情况而定,伤情严重或者情况特殊可以适当延长。被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何申请工伤假期,法律上如何规定
劳动者的工伤假期一般情况下无需申请。法律依据:《工伤保险条例》第三十三条规定:职工因工作遭受事故伤害或者职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何申请工伤假期,法律如何规定
申请工伤认定有以下条件: 1、“工作时间”,是指规定的工作时间或者用人单位规定的工作时间以及加点的时间。 其中的“因工外出期间”,是指职工受单位指派或根据工作性
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
根据规定工伤认定时效是多少?
申请工伤认定的有效期:单位申请工伤认定的有效期是30日内,从职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起计算;如果单位逾期不申请的,职工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
23分钟前
李琦律师
近期帮助 8023 人
满14岁情侣自愿聊色违法吗
28分钟前
李琦律师
近期帮助 8023 人
ktv做服务员,没有工资,是客人给小费的,工伤了公司会负责吗
41分钟前
朱亮亮律师
近期帮助 1800 人
律师你好!小区邻居在一楼住户阳台外面私自安装汽车充电桩允许吗?
53分钟前
李琦律师
近期帮助 8023 人
电动车酒驾左转和直行电动车闯红灯撞车了
2小时前
李琦律师
近期帮助 8023 人
有人开车给我撞了,然后带我去检查了,过了一天我还可以索要赔偿这些吗,还可以报警吗
3小时前
李琦律师
近期帮助 8023 人
签定了以完成一定工作任务为期限的劳动合同,未足额缴纳社保以及公积金,能否追回
今天 00:37
威法律师
近期帮助 63393 人
合同解约如何减轻损失
今天 00:35
程先涛律师
近期帮助 10538 人
不知情情况下被作为公司法人,然后因为不知情的债务被限高了,怎么处理
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询