首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
六级伤残，解除劳动合同能赔偿多少钱？
更新时间：2019-09-07 12:45:27
问题描述：
六级伤残，
解除劳动合同
能赔偿多少钱？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
277161
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
工伤解除
合同
的补偿分为
劳动合同
解除补偿和工伤两个方面。工伤方面：
（一）不构成伤残等级的工伤职工，没有补偿。
（二）鉴定为五至十级的，按照所在省、自治区、直辖市规定的具体标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，所在单位支付一次性就业补助金，终止工伤保险关系。
2019-09-07 12:32:53
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
923330
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
公司解除劳动合同应当向劳动者支付二倍
经济补偿金
。
那么
经济补偿
金是按什么标准支付呢？《
中华人民共和国劳动合同法
》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个
月工资
的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2019-09-07 12:35:43
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
323982
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
对于该问题，需要具体分析，例如，经劳动合同当事人协商一致，由
用人单位
解除劳动合同的，用人单位应根据
劳动者
在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月
工资
的经济补偿金，最多不超过十二个月。
工作时间
不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
2019-09-07 12:43:21
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
1492143
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
1、一次性伤残补助六级为14个月的本人工资；
2、保留与用人单位的
劳动关系
，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：六级伤残为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准：一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算。以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，六级伤残的为42个月。
3、停工留薪期工资
2019-09-07 12:45:27
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤能解除劳动合同吗
工伤索赔
4510
解除劳动合同，我能得赔偿吗？
你好，这个一般可以申请劳动仲裁。
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
个人解除劳动合同赔偿吗
劳动合同纠纷
687
九级伤残工伤赔偿项目
工伤赔偿项目
工伤五级并解除劳动合同怎样赔偿
解除劳动合同
2320
鉴定十级伤残，当时我没有解除劳动合同，如果我现在解除劳动合同的话，还能得到那比伤残就业补助金吗？
一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算，标准为九级八个月。一次性伤残就业补助金，九级十六个月。患职业
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
天津五级伤残能赔偿多少（一次性，解除劳动合同）
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资。下面为您详细介绍。 工伤五级待遇根据《工伤保险条例》第三十六条
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因公受伤评定结果为十级伤残，如果我不跟公司解除劳动合同我能得到好多赔偿？解除劳动合同又能得到好的赔偿
工伤职工工伤保险待遇与解除劳动合同经济补偿金属于不同的法律关系，工伤赔偿金 是职工遭受职业伤害，由工伤保险基金和用人单位按照法律法规规定，对劳动者身体伤害和劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
当时鉴定结果为六级伤残，我想与该厂解除劳动合同，我还能申请赔偿吗？
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条规定: 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
需工伤赔偿9级伤残，能得多少补偿金?下岗，解除劳动合同，
你好，一次性伤残补助金 1、七级伤残=本人工资×13个月 2、八级伤残=本人工资×11个月 3、九级伤残=本人工资×9个月 4、十级伤残=本人工
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤七级伤残解除劳动合同能有多少补偿金？
看工资是多少
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职公司扣工资是否可以要求赔偿
你好，你可以向劳动监察大队投诉解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下我们的见习生是否享受法定节假日？
你好，按照劳动法规定，每个劳动者都有享受法定节假日的权利
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你如何补偿裁员和解雇？
单位是有权利在一定情况下进行裁员的，但是裁员的条件是受到法律的限制，因此，如果要裁员，单位是要给予一定的经济补偿的，也有相关的补偿方法。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是一名中等职业学校的学生。学校要求我们实习，老师说中途离职相当于不给毕业证就退学
一、实习有离职证明吗1、实习有离职证明。要按照正常的方式，离职时需要出具一封辞职证明。有些公司在招聘时需要看辞职证明，根据相关的规定，在实习期间，如果当事人离开
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司又被反雇了，但是没有签订劳动合同是违法的吗？
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要求继续履行劳动合同
公司继续履行劳动合同的条件： 1、公司违反法律规定解除或者终止劳动合同； 2、劳动者要求继续履行劳动合同； 3、公司有条件能够继续履行劳动合同。 《劳动合同法》
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在在一个快递公司上班但是我没有签合同。我现在已经上了两个月班了我现在想离职，但是她没有跟我签合同
没有签劳动合同，且辞职不批的处理方法：可以要求用人单位每月支付二倍的工资；若劳动者提前三十日以书面形式通知劳动合同的，不用用人单位的批准就可以离职。法律依据：《
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习期没签合同我上了20天离职
你好！如果用人单位拒不支付劳动者工资的,劳动者可以去劳动监察大队投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
儋州律师
同城律师：
儋州律师
律师解答动态
3分钟前
陈龙桥律师
近期帮助 35227 人
52岁，女职工，社保未满15年，被公司辞退，有补偿吗？
4分钟前
刘劲松律师
近期帮助 1527 人
被别人告了，不肯协商，还把几十年前不是我搞的东西都赖到我身上，想让我坐牢，怎么办呢
5分钟前
广东才源律所律师
近期帮助 5194 人
公司关闭了一个部门，给这部门的人员放假一二周是违法么
5分钟前
陈龙桥律师
近期帮助 35227 人
和中介进厂，说的18块钱一小时。签15块钱小时。只有聊天记录。能要回另外三块钱吗？
5分钟前
时龙律师
近期帮助 13603 人
你好，我的卡被上海奉贤区人民法院冻结了，应该怎么办。没有收到裁决书
8分钟前
党东月律师
近期帮助 642 人
执保案件工资卡被冻结，无法进行日常生活了
10分钟前
党东月律师
近期帮助 642 人
抖音视频被拼多多商户盗用卖货！这种事情怎么处理
11分钟前
夏中山律师
近期帮助 630 人
您好我跟我前女友在一起2年跟她在一起2年我花了40万光她自己花了10多万，然后我没钱了她绿我，我告诉
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
